策划方案

精选策划方案汇编八篇

　　为了确保工作或事情能高效地开展，通常需要预先制定一份完整的方案，方案可以对一个行动明确一个大概的方向。那么大家知道方案怎么写才规范吗？以下是小编收集整理的策划方案8篇，仅供参考，欢迎大家阅读。

策划方案 篇1

　　为了活跃园区企业职工文化生活，增强企业凝聚力和向心力，发挥党团员在企业中的先锋模范作用，唱红歌，唱正义之歌，宏扬企业文化。在县委组织部和县委宣传部的指导下，园区党工委举办以“颂劳动风采，咏企业魅力”为主题的歌咏比赛。现提出如下实施方案：

一、比赛时间

　　xx年6月14日晚上19:30——21:30

二、比赛地点

　　本次歌咏比赛场地设在纺织服装行业联合党支部（在三益服装公司室外搭舞台，长8.2m×宽6.2 m×高0.6m）

三、参赛对象

　　工业园区所有企业员工均可报名参赛。

四、赛程安排

　　1、下发通知，张贴海报：

　　园区党工委将在6月9日之前将歌咏比赛实施方案下发至各党支部，由各党支部通知其相关企业，并以公司为单位张贴歌咏比赛海报。

　　2、参赛选手预选：

　　以企业为单位自行举行歌咏比赛预选，选出1-2名参赛选手，报园区党工委办公室（园区党工委视报名情况，确定18个节目参加正式比赛，并通知至各相关企业）。

五、评奖办法

　　1、奖项设定：

　　本次歌咏比赛设一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名，优胜奖12名，奖品及荣誉证书由园区党工委负责落实。

　　一等奖：500元现金及荣誉证书

　　二等奖：300元现金及荣誉证书

　　三等奖：200元现金及荣誉证书

　　优胜奖：精美纪念品

　　同时开通移动短信平台，设最受观众欢迎歌手奖，一等奖1名，奖金300元；二等奖2名，奖金200元；三等奖3名，奖金100元，并设幸运观众奖，在现场抽取3名发短信的幸运观众发送精美礼品（由移动公司提供）。

　　2、评奖规则：

　　本次歌咏比赛以10分为满分，以“颂劳动风采，咏企业魅力”为主题的红歌或正义之歌，并提出以下规则：

　　①演唱歌曲切合主题：2分；

　　②演唱技巧：2分；

　　③舞台表现：1分；

　　④演唱效果：4分；

　　⑤参赛节目设计：1分。

　　3、主持人及评委的设定：

　　本次歌咏比赛设主持人2名（程海燕（女）、江胜章），主持词由县委组织部党建办甘云辉负责，评委7名（县委宣传部确定），6月10日之前落实到位。

　　4、成绩统计：

　　歌咏比赛时由园区党工委派出2名工作人员做好成绩统计工作，园区党工委在6月10日前落实好工作人员。

六、歌咏比赛经费筹措

　　本次歌咏比赛共需经费1.2万元，县委组织部、县水利局和县移动公司各4000元（包括奖金和礼品），不足经费由园区党工委另行筹集。

七、几点要求

　　1、加强组织领导：

　　为了确保歌咏比赛的有序进行，成立“颂劳动风采，咏企业魅力”歌咏比赛领导小组，由园区党工委书记、园区管委会主任范后义任组长，园区党工委副书记陈国荣任副组长，熊宇昆、何星明、杨中华、陈琳、许金榜等为成员，具体负责本次歌咏比赛的筹划和运作工作。

　　2、落实音响及灯光设备：

　　音响灯光设备由文化馆提供（由县委组织部党建办出面衔接），于6月10日前落实到位。

　　3、搞好安全保卫工作：

　　歌咏比赛期间，由园区派出所负责维持赛场秩序，同时做好应急事件处理预案。

　　4、邀请特约嘉宾：

　　歌咏比赛特约嘉宾有：县领导9人，县委书记饶剑明，县委副书记、县长江晓彬，县委副书记徐华德，县委常委、组织部长周国华，县委常委、宣传部长李伟才，县委常委、副县长王正坤，县人大副主任、巴山镇党委书记黄锋，副县长章新友，园区党工委书记范后义；乡镇（党委书记、乡镇长）6人，巴山镇，马鞍镇，石庄乡2人，六家桥乡2人；部门9人，组织部1人，宣传部1人，园区党工委3人，水利局2人，文体广电局2人。12

策划方案 篇2

　　●时间和地点

　　1、时间：20xx月11月26日（周五）下午1：30-3：30

　　2、地点：酒店多功能厅

●大赛组织

　　1、领导席

　　旅游局***主任经济技术学院**老师

　　酒店董事长***酒店总经理***酒店副总经理**

　　2、评委成员：*********************

　　3、工作组：************

　　计分组：*********

　　道具组：************

　　4、主持人：**********

一、大赛程序

　　20xx年11月26日（周五）下午1：30正式开始

　　由酒店总经理致辞

二：技能比赛

　　第一项：中式铺床

　　客房部推选6人，分两组进行，每组3人同时进行；

　　评委：******

　　要求：

　　1、三分钟内做好一个中式铺床，提前不加分，每超时10秒扣0.5分；

　　2、超作时按顺时针方向进行，绕床3圈，逆向或多绕圈则1次扣5分；

　　3、超作时拍打床面或有其他小动作则一次扣3分。

　　第二项：点钞

　　财务部选派6名代表，一次性完成；

　　评委：**

　　要求：练功卷100张，现场由评委任意抽出一至三张后，交由参赛选手进行点钞。点错，没有成绩；点对者按点钞速度快慢评选成绩；

　　第三项：中餐摆台

　　餐饮部选派6名代表，分两组进行，每组3人同时进行。

　　评委：*****

　　要求：15分钟内（不含叠口布时间）摆好中餐宴会10人台面；

　　第四项：前厅接待

　　前厅部选派3名代表，分三次进行；

　　评委：*****

　　要求：完整接待客人入住程序（从与客人打招呼起至给客人示意电梯方向）

三、知识竞赛

　　餐饮部、客房部、前厅部、ktv、财务部、保安部、工程部各选派3名代表组成本部代表队参赛。

四、奖项设置

　　所有赛目均取前三名，余者为纪念奖。

　　1、个人赛第一名，将获20xx年度业务能手称号，颁发荣誉证书，并享受一年技能补贴。（每月**元）

　　2、集体奖前三名，颁发奖状。

五、要求

　　1、各部门组织好本部门业务培训，积极参与；

　　2、参赛部门准备好参赛道具，并于26日中午12时前送抵达赛场，交由大赛工作组。

　　3、大赛工作组组织好人员将各部门参赛道具整理好，做到有条不紊，先用的在前，后用的在后，保证大赛有序进行。

　　4、餐饮部负责会场布置，综合部指导。

　　5、工程部负责知识竞赛抢答器及麦克的安装、调试。

　　6、综合部负责亮分牌、评分表、知识竞赛题、奖品发放等的准备工作。

六、附件

　　附各项比赛评分标准。

　　1、知识竞赛

　　分二部分：

　　第一部分为必答题，属部门业务题，由参赛部门出15道题，于11月15日前上报综合部，综合部从中选题指定代表队每个成员回答一个问题，其他人不允许代答；

　　第二部分为抢答题，属综合素质部分包括酒店应知应会、员工手册、消防安全知识；每题为10分，答对加分，答错扣分。

　　2、点钞

　　练功卷100张，现场由评委任意抽出一至三张后，交由参赛选手进行点钞。点错，没有成绩；点对者按点钞速度快慢评选成绩。