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总经理应聘个人简历

总经理应聘个人简历范文

  为了让毕业生更好.更快的找到合适的工作,以下毕业生简历网提供一则总经理简历范文参考,请各位根据自己的情况填写,并从中把握个人简历制作技巧,为自己打造一份优秀的个人求职简历。

  总经理应聘个人简历范文篇一

  个人简历范文

  姓  名: 简历 国籍: 中国

  目前所在地: 广州 民族: 汉族

  户口所在地: 湖北 身材: 170 cm 60 kg

  婚姻状况: 已婚 年龄: 40 岁

  求职意向及工作经历

  人才类型: 普通求职

  应聘职位: 经营/管理类:总经理,厂长、生产副总、

  工作年限: 19 职称: 中级

  求职类型: 全职 可到职日期: 一个月

  月薪要求: 12000--20000 希望工作地区: 广东省 广东省 广东省

  个人工作经历: 公司名称: 起止年月:2008-06 ~ 2010-08***

  公司性质: 股份制企业所属行业:电器,电子,通信设备

  担任职务: 总经理

  工作描述: 工作职责:

  1、全面管理公司人、财、物、产、供、销。达成董事会制订的经营目标

  2、维护老客户,开发新客户

  3、控制生产成本

  4、聘用合适的管理和技术人才

  5、组织现场考察评估合格的供应商

  6、落实董事会议临时决定的事项

  7、主持公司日常管理工作

  工作成绩:

  1、由原公司欠员工三个月工资到工资按月发放

  2、推行目标管理,绩效考核

  3、A类客户由原1家发展到3家

  4、人均产值由原每人每月7千元上升到1.1万元

  5、改造一条喷粉生产线,一条无尘喷涂生产线

  6、能完成喷底、面、光技能的喷漆工占喷漆工的比例由原15%提高到50%

  7、完成了TUV标准的年审

  离职原因: 股东不和

  公司名称: 起止年月:2005-04 ~ 2008-05浙江长城换向器有限公司

  公司性质: 民营企业所属行业:电器,电子,通信设备

  担任职务: 总经理助理,生产副总

  工作描述: 工作职责:

  1、全面管理公司生产,达成质量、成本、交期目标

  2、特种设备的引进、仿制(公司内有一设备制造厂)

  3、控制生产成本

  4、IE改善小组的日常工作

  5、精益生产方式的推进

  6、落实总经理办公会决定的事项

  7、主持电子换向器开发小组日常工作

  工作成绩:

  1、导入TPS丰田生产方式,并在精加工车间实施

  2、推行生产管理人员的标准作业票

  3、实行生产、成本、质量、设备等部门的目标管理,绩效考核

  4、主持编制09年公司经营计划书

  5、部分产品的加工工艺改进

  6、新厂房生产流程设计,设备布局

  离职原因: 谋求发展

  公司名称: 起止年月:2002-06 ~ 2005-03广州花都日特固汽车配件有限公司

  公司性质: 外商独资所属行业:机械制造与设备

  担任职务: 生产副总

  工作描述: 工作职责:

  1、生产计划、制造流程、现场5S、工艺技术

  2、设备、工装模具管理

  3、质量控制,QRQC日常工作

  4、主持月度生产计划会议

  5、确保订单的顺利完成

  6、培养一岗多能员工,稳定关键工序员工

  7、安全生产

  工作成绩:

  1、任内完成企业ISO9000程序文件的改版,体系内审。

  2、完成企业内ERP流程再造,软件培训,生技部流程编制。

  3、完成了化油器实验流水线引进谈判,安装调试,培训使用。

  4、关键岗位员工流失率控制在2.5%。

  5、重大安全事故为零

  离职原因: 合同期满

  公司名称: 起止年月:1998-02 ~ 2002-05广州市黄埔区松下装备制作珠式会社

  公司性质: 外商独资所属行业:机械制造与设备

  担任职务: 生技课长/厂长

  工作描述: 工作职责:

  1、主持生产课、技术课日常工作

  2、生产过程中的质量控制

  3、自动转绕机电控开发,

  4、生产排单、现场5S。

  5、生产主辅设备的三级维修保养

  6、生产过程中的IE改善

  工作成绩

  1、完成新建厂房投产准备工作,如水、电、气站、中央空调、电梯、组装线的安装;

  2、受日方现场5S管理强化训练并参与作业指导书的制订;

  3、优化装配线流程,由原22步改进为17步;由顺序作业到平行作业;

  4、主持开发二种型号转绕机;电控方式由单片机到PLC

  5、建立了一支受客户好评的售后服务团队

  离职原因: 培训学习

  公司名称: 起止年月:1990-09 ~ 1997-12中国第二汽车制造厂(发动机分厂)

  公司性质: 国有企业所属行业:各种车辆制造与营销

  担任职务: 工程师、设备科长、总装车间主任

  工作描述: 工作职责:

  1、负责工厂扩建、发动机生产线的技术改造。

  2、维修计划安排。

  3、总装车间全面管理

  工作成绩:

  1、发动机总装生产线及加工中心引进的技术资料准备。就位安装。

  2、制订发动机总成2000多个部件的技术标准和编码。

  3、主持EQD6102柴油发动机总装线的安装、就位、调试

  4、建立完善设备管理制度。

  5、刷新了总装线连续二百天无超过5分钟设备停台的记录。

  离职原因: 辞职

  教育背景

  毕业院校: 哈尔滨工业大学

  最高学历: 本科获得学位: 学士 毕业日期: 1990-07-01

  所学专业一: 电气自动化 所学专业二: 企业管理

  受教育培训经历: 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号

  1986-09 1990-07 哈尔滨工业大学 电气自动化 毕业证 90078

  1991-12 1996-06 自学考试 企业管理专业 毕业证

  1992-04 1992-08 二汽技校 汽车原理 结业

  1996-01 1996-05 二汽发动机厂职工技校 TQC\AUTOCAD\PLC编程 结业

  1997-04 1997-06 广东省能源研究所 真空磁控溅射镀膜原理 结业

  2000-08 2000-11 厂内培训 ISO9000\14000认证 结业

  2002-04 2002-06 日资企业 5S\6西格码\IE改善\QRQC\5零生产 结业

  2004-12 2005-03 中山大学培训 MBA课程 结业

  2006-08 2006-12 厂内培训 ERP\JIT\TQM 毕业证

  语言能力

  外语: 英语 良好

  其它外语能力: 日语一般

  国语水平: 优秀 粤语水平: 一般

  工作能力及其他专长

  自我评价

  1、能建立公司目标管理体系,制订公司总目标并分解为人力资源、生产制造、设备检修、质量管理、产品检验、销售、产品设计等部门目标及各部门的KPI指标。熟悉员工招聘、培训。对最优化生产和成本控制有独到见解,多次参加企业筹建。

  2、熟悉日资企业的5S、QRQC机制、IE工程及改善、TOP工厂布置、TPS生产方式、QCC品管圈、PDCA工作方法、ISO9000质量保证体系、三级设备维修保养、制造成本控制、企业内物流优化等,熟知ISO9000/TS16949认证的相关过程,能主持企业ISO9000认证及三层次文件的`编制,熟悉企业内ERP的运作。

  3、具备团队协作精神,能组织、指挥、协调、监督大型团队的生产活动。工作时间长、经验丰富、具备多行业知识,责任心强。

  4、专业知识扎实,对国产设备,日本、德国、意大利等国进口设备的机械传动、电气控制方式有较深的认识和实践。

  详细个人自传

  推动企业管理升级,如:目标管理,绩效考核

  能将在日资企业的工作经验如5S、IE工程、QCC,TPS生产方式等推广应用;

  知识面广,经验丰富,管理思路清晰,有敏锐的洞察力和解决问题的能力,稳重坦诚务实,善于学习与创新,能承受较大的工作压力;具有优秀的组织领导能力和沟通协调能力,能合理分配利用各项资源;有较强的责任感和使命感,顾全大局,胜任企业的战略规划,具备高层管理经验和全局统筹能力;具有正确的人生观和价值观。

  要求月薪:15000元

  求职意向:总经理、生产副总,设备技术副总。

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  总经理应聘个人简历范文篇二

  yjbys

  男 44岁 湖南人

  学历: 中专/技校

  工作年限: 10年以上

  期望薪资: 20000元以上

  工作地点: 广州 - 不限

  求职意向:餐饮店长/经理工作经验(工作了8年3个月,做了1份工作)

  连锁酒店和饮食企业

  工作时间:2008年10月 至今[8年3个月]

  职位名称:高级顾问和总经理

  工作内容:从事酒店餐饮及连锁餐饮行业21年,其中连锁高层15年。熟悉全国连锁湘川菜、粤菜、东北菜、火锅多种经营模式;能带队完成各大、中、小型地方特色菜系连锁酒楼、火锅、粤菜及度假村的筹备、策划、市场开拓、成本控制、预算、各项管理制度及员工手册、培训等一系列工作。 独立完成项目有50多个,负责从筹备、试运营到盈利的全过程,如大塘、一品香、荔枝文化村、小肥羊、喜悦会、塞俩目等酒楼及度假旅游场所的筹建及经营管理。最近负责筹建过国企一万多职工的大饭堂 粤语流利


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