人事行政专员简历模板
从编写应用文的角度来说，带有情绪化的人事行政专员简历并算不上是优秀的简历。情绪化可能会出卖自身的一些缺点，也可能会出现一些失误。不过情绪化的个人简历也可以在一些方面作为补充，比如说，当个人的优势不够明显的时候，可以通过自己的决心，以及对工作的渴求来博得求职加分。
篇一：人事行政专员简历模板
个人信息
性别：女
婚姻状况：已婚
民族：汉族
户籍：江西-南昌
年龄：xx
现所在地：广东-佛山
身高：xxxcm
希望地区：广东
希望岗位：行政/人事类-人力资源专员
行政/人事类-人事专员
行政/人事类-薪资福利经理/主管
行政/人事类-绩效考核经理/主管
行政/人事类-薪资福利专员/助理
教育经历
20xx-09～20xx-07西安建筑科技大学公共事业管理本科
培训经历
20xx-07～20xx-05阳光教育二级人力资源管理师二级人力资源管理证书
20xx-06～20xx-12时代光华网上商学院绩效管理、招聘等课程
20xx-10～20xx-10中国企业联合会劳动合同法
xx公司(20xx-06～20xx-04)
公司性质：私营企业行业类别：环保
担任职位：薪酬绩效专员岗位类别：绩效考核专员/助理
工作描述：本人在职期间，主要工作内容和成绩如下：
1、协助人力资源部经理梳理整个公司的组织架构、人员编制。由于公司目前处于快速发展阶段，新的子公司、新建项目较多，公司正在努力筹备上市，为实现公司的发展战略，协助处理人力资源配套改革工作。
2、进行人事制度汇编，包括协助领导重新修订了薪酬管理制度、绩效管理制度、考勤管理制度、福利管理制度四大制度，并积极推进新制度的执行。
3、薪酬核算，每月收集与薪酬相关的变动资料，核算工资，并对工资发放情况进行分析，提交分析报告。
4、收集考核资料，并根据制度，对绩效考核结果进行运用：核算月度(季度)绩效工资、提出员工薪资调整意见、提出晋级或降级、辞退意见。
5、负责试用期员工跟踪考核，转正面谈。负责内部岗位调动、薪资调整办理等。
离职原因：搬家
xx公司(20xx-09～20xx-03)
公司性质：股份制企业行业类别：家具、家电、工艺品、玩具
担任职位：人事专员岗位类别：人事专员
工作描述：概述：本人在职期间，独立负责国内营销公司(约350人)的所有人事工作，执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，汇报对象是营销管理部部长。具体工作内容描述如下：
1、招聘根据公司发展战略，编制年度、月度招聘计划并组织实施招聘、办理员工招聘、入职、转正、离职、调动等手续。
2、绩效管理协助部长制定绩效考核方案(KPI和360度考核)，对各部门绩效管理进行辅导与培训，监督与跟进各部门绩效考核实施，定期对绩效考核进行反馈与改进。在职期间，绩效考核工作得到了营销公司总经理的充分肯定。
3、培训工作负责培训工作的策划、组织、实施(主要是新员工培训、在职员工专业类培训)，所组织的'培训实用性强，对员工的工作绩效提升有很大的改进，获得了领导和员工的一致好评，培训满意度均在95%以上。
4、员工关系管理负责劳动合同管理、员工纠纷协调、参与大型活动组织等。
离职原因：生小孩
xx公司(20xx-07～20xx-07)
公司性质：国有企业行业类别：采掘、冶炼
担任职位：人事专员岗位类别：人力资源专员
工作描述：
1、全面负责薪酬管理，包括执行公司考勤制度、薪酬制度，按照公司政策进行考勤统计、工资调整、工资核算与计发、编制劳动工资统计分析报表。
2、多次参与江西铜业集团的校园招聘工作，熟悉校园招聘的策划、组织实施流程，人员面试甄选、录用手续办理等流程，并与多家高等院校有良好的合作关系。
3、在职期间，部门领导对我安排轮岗学习的机会，因此对人力资源部各模块的工作都有所了解，并能进行实际操作，为今后进行全盘人力资源管理奠定了较好的基础。
离职原因：随家人迁到广东
技能专长
专业职称：计算机网络技术三级
计算机水平：高校非计算机专业三级(偏硬)
计算机详细技能：能熟练使用常用的办公软件(WORD\EXCEL\PPT)，能熟练操作HR管理系统。
技能专长：有5年多大型上市企业人事资源管理经验
语言能力
普通话：流利粤语：一般
英语水平：CET-6口语一般
求职意向
发展方向：人力资源管理方向
其他要求：本人有5年大型国企、大型上市公司人力资源管理工作经验，熟悉人力资源管理薪酬、招聘、绩效、培训、员工关系等模块，熟悉劳动法律法规，能熟练操作常用办公软件，有较好的组织、沟通、协调能力。
自身情况
自我评价：做事较沉稳，执行力强。
工作责任心强，积极主动。
为人正直、待人和善。
篇二：人事行政专员简历模板
个人信息
性别：女
民族：汉族出生年月：19xx年11月16日
政治面貌：党员婚姻状况：未婚
身高：156cm体重：44kg
户籍：广东湛江现所在地：广东湛江
毕业学校：广东金融学院学历：本科
专业名称：金融学毕业年份：2012年
联系电话：
E-mail：www.010zaixian.com/jianli
求职意向
职位性质：全 职
职位类别：金融/财务/保险、文秘/翻译、艺术/文化
职位名称：会计 。 薪酬专员 。 人事行政
工作地区：广东
待遇要求：2500元/月 不需要提供住房
到职时间：随时
技能专长
语言能力：英语 良好 。 普通话 标准
计算机能力：精通 。
教育培训
教育经历：时间所在学校学历
2008年9月 - 2012年6月广东金融学院本科
工作经历
所在公司：××××农业发展有限公司
时间范围：2013年9月 - 2014年12月
公司性质：股份制企业
所属行业：五金/机械/设备/制造
担任职位：资金税务会计
工作描述：负责资金业务凭证制单，负责公司每月一般纳税人电子报税工作，涉税事项的办理。正确编制、报送会计报表和纳税申报表。进行纳税人税务活动的分析，保证正确执行税法，维护企业的利益。
填报每月管理月报、经营月报，税收预测等。
有一定的公文写作能力、部门间的沟通协调能力、数据分析、总结能力，表格操作。
离职原因：
所在公司：广州××咨询服务有限公司
时间范围：2012年8月 - 2013年5月
公司性质：私营企业
所属行业：家政/服务/咨询/法律
担任职位：会计文员
工作描述：为其他公司代理记账、报税等处理一切有关税务、工商的事宜。
离职原因：
其他信息
自我评价：本人忠实诚信,讲原则，说到做到，决不推卸责任。有自制力，做事情始终坚持有始有终，从不半途而废。肯学习,有问题不逃避,愿意虚心向他人学习。自信但不自负,不以自我为中心。愿意以谦虚态度赞扬接纳优越者,权威者。会用100的热情和精力投入到工作中。平易近人。为人诚恳,性格开朗,积极进取,适应力强、勤奋好学、脚踏实地，有较强的团队精神,工作积极进取,态度认真。
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