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计算机毕业生求职简历表格

计算机毕业生求职简历表格

  求职者进行个人简历制作时,会出现许多的问题,有许多的求职者会忽略一些关于填写简历内容的小问题,希望可以引起各位求职者的注意。

基本信息

照片

杨 赛      1990年11月

湖北咸宁人     中共党员      CET-4

武汉工程大学(本科)    计算机科学与技术

 1**************         ***@gmail.com

在校情况

   2009/09--至 今     担任三年班长,组织班级秋游、晚会及其它活动;

担任一年校团委《工大青年》网站技术部部长

2011/07--2011/08   参加学院暑期社会实践团队到农村义务支教;

参加湖北省首届大学生观鸟营。

   2011/10--2012/10   获得计算机学院甲等奖学金;

获得优秀学生干部、三好学生、暑期社会实践优秀个人。

 

社会经历

   2011/10—2011/10   武汉市工贸家电惠普电脑卖场    促销员   一周

   2012/07—2012/08   江苏省苏州市昆山图书馆        志愿者   一月

专业技能

编程能力(C++/.NET):            数据库(SQLServer/Oracle):          

操作系统(Windows/Linux):           办公软件(Word/PPT):

网页设计(Html/CSS/JS):         其它(PS/Corel Video):

项目经验

小型网上购物商城      使用HTML+CSS搭建网站前台界面,使用JS实现图片动态轮换等效果;后台数据库采用SQL Server2005,建立了用户表、商品表、订单表等;编程语言使用C#,此外还涉及到ASP.NET中各个控件、LinqToSQL语句的使用。网站实现了商品展示、商品购买、购物车及用户登陆管理等功能。

自我评价

通过担任学生干部,使我具有了强烈的责任心,富有团队精神,而且工作能力得到锻炼;通过参加丰富的社会实践,使我与人沟通的能力和表达能力得到增强,也让我变得更加开放、积极和主动。

  简历制作一定要提防的错误:

  简历的主次内容分不清

  许多求职者在写简历的时候,都会搞不清楚到底这份简历的主次在哪里,形式非常混乱,变成了“大杂烩”。结果让HR根本就不知道你这个简历上面到底想表达的是什么意思,留下一个思维混乱、目标不明的差影响。

  因此你在进行简历编辑时,要明白自己到底想应聘的是什么职位,然后针对这个职位来编辑你的简历。

  面试的重点不突出

  应届生和职场中人比起来,阅历少、经验不足,但最起码还有一个亮点,就是你的教育背景,因此应届生应该抓住这个重点,在面试的时候切莫片言只语的'带过,其实对于HR来说,面试应届生,他们的重点并不是在经验上面,而更加想考察你的学习能力、适应能力、沟通能力以及严谨程度。

  面试的重视程度不够

  面试的重视程度不够是从两个地方可以体现出来的。

  第一,招聘会上填写简历内容时,书写混乱,写得字让人不敢恭维,如果你的字写得真的不好,最起码也不要把上下两行字插在一起吧,这样真的让HR不知道怎么读才好;

  第二、面试的时候迟到也是一个非常普遍的现象,无论你是因为什么事情而迟到,都应该事先通过电话告知对方HR,以免留下不重视时间观念的印象。

  专业的水平太差

  曾经试过有一个中财法学院的本科生来参加面试,但问到相关的法律问题时,却回答不出个所以然,学了四年的法律还是这个水平,哪个公司敢奢望请你去从事法律事务?

  就算是准备转行的求职者,也应该先让自己对所转行的专业多了解一些,多准备一些,不要打毫无准备之仗。

  瞎编乱造简历

  一件经历可以从不同的角度来进行描述,达到不通过的目的,但不可瞎编乱造,免得造成了通过简历筛选环节,进入面试环节时HR详细追问,发现你造假的尴尬场景。

  注意事项

  求职本来就是靠你自己的实力,而不是运气,这种侥幸心理是不可以有的,只有自己先练好了内功,打好了全部基础,才会尽快在求职路上获得成功。小编希望自己的文章可以全部都给予求职者帮助,早日找到真正适合自己的工作。

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