客诉主管求职简历范文
在简历里实际上最好还是拿着个人独立完成的项目做范例，因为这样能够让招聘者的眼光更好地集中在你的身上。要是招聘者看到的是合作项目，对于你的个人能力就不会那么信赖了。因为你在合作项目里到底发挥了多少作用都是不得而知的东西。总之看到合作肯定大大降低了自己的影响力，不过这里也介绍给大家一个简单的拆分技巧，你把你所做过的合作项目里的内容单独拿出来作为一个项目，如此一来这个新项目不都是你负责的吗?
比方说一个项目包括销售布制品、陶瓷制品、食品等，此时你做的是食品销售工作，那么你就不要说这个项目的名称，而是把你所做的食品销售作为一个亮点进行宣传，你所做的项目就是食品销售而不是一套销售项目。如果真的需要在简历里拿出合作项目那么要懂得自我突出，求职者应该在简历里多讲解自己所做项目的情况，此外关于合作的.社团类项目根本不用在简历里去提。
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个人信息
yjbys
性 别： 男
婚姻状况： 已婚 民 族： 汉族
户 籍： 广西-玉林 年 龄： 32
现所在地： 广东-东莞 身 高： 172cm
希望地区： 广东
希望岗位： 工业/工厂类-品管经理/主管
寻求职位： 品质经理、 品质主管、 客诉主管
待遇要求： 6000元/月 可面议 要求提供住宿
最快到岗： 1个月之内
教育经历
1998-09 ～ 2001-10 广西商业高等专科学校 计算机会计 大专
2007-12 ～ 2007-12 博思企业管理咨询有限公司 ISO900：2000 &QC080000：2005 大专
培训经历
2007-12 ～ 2007-12 2007-12 ～ 2007-12博思企业管理咨询有限公司 ISO900：2000 &QC080000 内审资格证书
工作经验至今9年0月工作经验，曾在4家公司工作
***公司名称 (2010-07 ～ 至今)
公司性质： 民营企业 行业类别： 其他
担任职位： 品质主管 岗位类别： 其他相关职位
工作描述： ：1.对重大品质不良作出指导性裁决 2.建立、维护并持续改善质量管理体系，并确保其有效运行3.主导内部评审工作 ;4.供应商管理 5客诉处理及监督其执行处理方案;6监督各层管理干部工作情况
主要产品：排针、排母、USB、Wafe等
离职原因： 在职
***公司名称 (2007-04 ～ 2010-06)
公司性质： 私营企业 行业类别： 其他
担任职位： 品质主管 岗位类别： 其他相关职位
工作描述： 1.负责进料、制程、出货品质控制及实施。2.各环节品质异常确认、处理及改善追踪3.检验规范制订4.协助客服处理客诉5.主导品质检讨会议6.协调与其他部门的工作7.产品品质培训
主要产品：(USB、RJD、PCT、BTB)
离职原因： 个人原因
***公司名称 (2003-09 ～ 2007-03)
公司性质： 外资企业 行业类别： 其他
担任职位： QE主管 岗位类别： 其他相关职位
工作描述： 1.新产品导入; 2.公司产品可靠性执行及原料承认; 3.文件制订; 4.协助客服处理客诉;5.产线异常处理分析;6.总结质量问题并推动相关部门及时解决; 7.完成主管指派之工作
主要产品:电脑周边接器(如BTB、USB、PCI、FPC等)
离职原因： 个人原因
***公司名称 (2000-07 ～ 2003-08)
公司性质： 外资企业 行业类别： 计算机软件
担任职位： 品质组长 岗位类别： 其他相关职位
工作描述： 1.监督现场检验工作的具体实施情况; 2.及时上报批量质量问题，不合格信息的及时传递; 3.制程品质异常处理 4.报表审核; 5.协助主管完成其他质量管理体系工作;6.完成主管指派之工作.
主要产品：电脑机箱
离职原因： 个人原因
语言能力
普通话： 流利 粤语： 流利
英语水平： 口语一般
求职意向
发展方向： 电脑周边连接器生产、深圳和东莞厂家为佳、品质相关管理工作、品质经理、品质主管、更愿意从事进料管理、客诉投诉管理。公司产品最好为线对板、板对板为佳。
其他要求： 公司有更好的提升空间
自身情况
自我评价： 1.本人具有良好的团队建立及扩充经验、对新知识、新技术抱有强烈的求知欲望，能熟练地运用计算软件处理日常工作。有着良好的协调沟通、管理、组织能力。能承受较的工作压力、对工作积极进取。
2.能够熟练运用各种量测仪器及设备(如投影仪、恒温恒湿机、2.5次元、硬度计、盐雾机、接触阻抗仪、X-RAY膜厚仪、绝缘/耐压仪、老化机、自动插拔机等)
3.有与国际大公司处理问题的实际经验(如华硕集团、台达集团、富士康集团等)
4.本人从事连接器工作多件，从成型、冲压、组装、可靠性测试、SIP制作等方面都具有丰富的实际经验。
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