“三八妇女”节是为了纪念世界各国劳动妇女为争取和平民主、妇女解放的节日,至今已有近百年的历史!下面请看小编为大家带来的三八节化工厂企业征文!
三八节化工厂企业征文1
今年“三八节”,公司组织了全公司妇女同志到潮州凤翔峡半天游,呵呵,还有随行两位男同志全程伴游并提供温馨服务。妇女同志们玩得开心,其实为了这节日安排,前前后后相关组织人倒是花了很大精力、心思、时间,还有了专程飙车去现场实地考察的小插曲。应该说,每年的公司员工活动的行政组织工作,确实也挺费心思,既要考虑企业文化建设需要,又要考虑员工需要,力求达到内容丰富形式新颖。
话说这“三八节”的由来具有浓厚的历史纪念意义。国际妇女节是在每年的3月8日为庆祝妇女在经济、政治和社会等领域做出的重要贡献和取得的巨大成就而设立的节日。在历史上的多年3月8日,都曾有过许多与妇女运动有关的重大历史时间发生。
对联合国而言,国际妇女节定为3月8日。联合国从1975年国际妇女年开始庆祝国际妇女节,确认普通妇女争取平等参与社会的传统。1977年联合国大会通过了一项决议,请每个国家按照自己的历史和民族传统习俗,选定一年中的某一天为联合国妇女权利和世界和平日。
在我国,1949年12月,中央人民政府政务院规定每年的3月8日为妇女节。中国妇女第一次举行“三八”节纪念活动是在1924年,在中国共产党的领导下,广州劳动妇女举行纪念会和游行。会议由我国妇女运动的先驱何香凝主持,会上提出了“打倒帝国主义”、“保护妇女儿童”的口号。这次活动显示了中国劳动妇女的觉醒和力量。
时至今日,具有历史意义的“三八节”在市场经济条件下也具有了它的时代意义。各行各业,纷纷抓住这个节日,打出女性消费让利活动。比如那天看到的,药店说:女性会员购药有保健品赠送。服装店说:庆妇女节新装折扣。化妆品店说:女性VIP当天购物买一送一。面包店说:女性顾客买面包送等额抵用券。花店说:今天康乃馨比较缺货,但是妇女节可以买二送一。旅行社说:我公司特别推出“三八节”旅游专线,30人以上可以有优惠。于是,可能很多女性消费者会在当天去各个有优惠折扣的场所消费:药店、服装店、化妆品店、花店、旅行社等各种吃穿住行场所的消费都被带动了。回想下,好像N年前的妇女节,貌似没这么热闹啊。这只是一个小小的缩影,感觉现在很多商家对一些节日的营销推广越来越重视了,而且越来越有特色或者说是差异化的东西越来越多了。
从一个节日在人们生活中的演变,我们或许可以这么说,当人们的生活水平逐步提高、个人可支配收入逐步增加时,人们不仅仅停留在保障基本物质生活的层面上,而是会有一些更高的精神追求的需求产生。这也是市场经济下商家所需要去挖掘的市场需求。当把握住了这个需求后,就根据不同时间地点、用不同形式活动来刺激需求以此拉动消费。我们可以形象地说点到了穴位,而由穴位连接的各条经脉也就相应地做出反应。
再延伸一下,到了公司层面的行政管理来说也是有所启示的。首先,员工活动就像进行市场细分后,针对不同市场需求进行有针对性的活动。比如针对各个节日不同意义和受用对象,制定不同形式内容的活动。其次,员工活动的整个计划、制定、实施,也是依照管理工作中的要求,明确工作目标和工作重点来开展工作的。员工活动,把握一个大前提,是要服务于企业文化。在综合考虑企业文化要求的前提下,兼顾考虑员工需求,根据不同需求类型的员工制定相应地活动。最后,企业员工活动的最终受益将反馈到企业身上。貌似针对员工的活动,看似员工在活动中得到身心放松,从物质和精神上得到一定满足和激励。但实质上,企业的获益也是不少的。比如说获取信息:在活动中,各个部门的员工在轻松自由的氛围中,能有更多机会进行随性交流,从中也会获得更多关于公司的好的建议或对公司的建言献策。就像这次三八节活动的晚宴中,大家无意中聊着聊着,就谈到了明年三八节活动的好去处,去做点能让女同事变美美的享受,不失为一个让众多女同事鼓掌支持的好点子!再如传递企业文化信号:集团公司的核心理念中核心价值观有一条是“实现共赢”。企业平台的决策人照顾关心好员工的利益需求,尽量满足员工的需求,与员工要爱护、珍惜、发展和提升平台是相辅相成的。公司每年用一小部分经费用于组织员工活动,让员工一起分享共赢的蛋糕成果,通过这些活动,让员工真切地感受到企业平台在发展的同时也在给员工反馈。反之,使员工从内心产生对企业的责任感和归属感,以实际工作绩效努力来突破工作目标,齐心协力把蛋糕做得更大。
至此,请我们一起期待下一个员工活动的来临!——Great!Come on!——Let’s go!
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