办公室主任求职简历模板
在编写个人简历之前要以优秀简历为目标,则就需要了解个人简历的特点。比如说什么样的个人简历更能吸引人,什么样的个人简历更具有说服力。在写之前也可以先学习一些,关于个人简历的写作技巧。
确定的.求职目标之后,就可以对求职目标的企业公司进行调查了。在个人简历中有很多地方都可以用到企业公司的信息。比如说企业公司筛选个人简历的方式,企业公司在招聘上需要怎样的人才。还有关于企业的发展,以及管理模式方面等等信息,都需要了解清楚。在编写个人简历的时候,也提高关于公司的展望,对下一步的面试也很有帮助。
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姓 名: | yjbys | 性 别: | | | 出生年月: | *** | 联系电话: | *** | 学 历: | | 专 业: | | 工作经验: | | 民 族: | 汉 | 毕业学校: | *** | 住 址: | *** | 电子信箱: | www.010zaixian.com/jianli | 自我简介:
为人诚恳、乐观、开朗,富拼博精神,能吃苦耐劳,工作积极主动,求知欲望强烈, 有丰富的行政管理经验, 能独立开展工作,拟定公司相关的规章制度,具有认真踏实,有强烈的责任心和团队合作精神。 | 求职意向:
目标职位: | 人事主管·人事专员 | 行政经理·行政主管·办公室主任 | 商务专员 | 目标行业: | 计算机软件 | 通信(设备·运营·增值服务) | 快速消费品 | 期望薪资: | 面议 | 期望地区: | *** | 到岗时间: | 1周内 | 工作经历:
20xx | ***有限公司 行政人事主管 | | 职责和业绩: 1.入职之初,协助总经理办理公司成立事宜,资质审批,营业后期经营项目增加。公司所有证照 (工商;税务;组织机构代码证;银行开户;社保、公积金开户;进出口权、酒类流通许可证等) 办理及年检工作。 2.协助总经理完成公司全面经营管理工作。不断建立、完善公司人事行政规章制度。 3.编制公司岗位说明书,并进行修改,审核、存档。 4.建立、完善公司绩效考核制度,负责组织对员工的各类绩效考核。 5.负责员工日常人事管理,入职、离职等,与员工签订劳动合同,员工试用期考核转正事务办理。 6.员工福利待遇的办理,社保,公积金缴纳,员工生日的庆祝。 7.负责进口合同执行,督办付款、内陆运输、清关、商检、缴税等事宜。 8.财务方面:办理发票增量、增版及纳税人转正申办等外勤事务,会开具增值税发票和普通发票等,具有简单的财务知识。 | 200x—200x | ***有限公司 办公室主任 | | 职责和业绩: 1.负责销售部销量的统计、分析,完成各类统计及报表工作。 2.签批发货单,控制促销品的定量发放。 3.协助相关领导编制5S管理制度,并负责实施及评定工作。 4.负责车辆管理及调度、安排各地发货。 5.协助总经理处理日常事务与公司各部门之间的协调与沟通。 6.起草公司内部公文、任务书及来往函的管理工作。 7.员工招聘会及网络形式的招聘、入职、转正、离职手续的办理及档案管理。 8.努力营造企业文化氛围,装饰办公场所,美化办公环境,编写员工活动方案,组织实施。 | 职业技能与特长:
绘画,工艺品制作,熟悉Word、Excel、PowerPoint、Photoshop办公软件等。 正在参加CAD制图及建造师培训考试。 |
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