某集团公司总裁,在70多岁高龄时将公司全盘交给了儿子米奇。
米奇已经50岁了,事实上,多年来米奇一直在父亲身边,许多有益于公司的高招都是米奇提出的,不少人私下说,总裁早该让位给儿子了,儿子的决策智慧早已在总裁之上。
但是,知子莫若父,总裁总觉得儿子缺少一种智慧。他用尽办法,但始终没能把这种欠缺给儿子补上。因此,只能亲自掌管公司。父亲的苦衷没人理解,包括儿子米奇。
米奇成了总裁之后,父亲彻底隐居,一切都不过问。米奇觉得是他大显身手的时候了,高招百出大见成效,几年过去,资产翻番声威显赫,性情也逐渐倨傲张扬,不可一世。渐渐地,一些问题开始出现。一直和米奇公司明争暗斗的另一家公司瞅准了米奇的缺陷,采取“挖墙角”的办法,挖走了米奇公司里的几个小角色,委以重任的同时还给予不少其他好处。米奇得知后并不在意,他自信有超众的智慧和竞争实力,霸气十足,别说公司里的小职员小角色,就是手下的功臣元老们,他也从不放下架子与之沟通,大小决策一人定夺,手下人只能任由他呼来唤去。看到几个被挖去的小角色在别家公司得到重用,米奇公司的不少员工都主动投奔而去。这时有几个元老提醒米奇,让他在笼络人心上改变一下自己的作风。米奇觉得这是恃功索利,也是对他的嘲笑,他早就想一朝天子一朝臣了。于是,他索性借故将几个元老请退了。
此时,对手的公司开始正式挖人,米奇手下的重要角色接连被挖走,同时也带走了不少公司的内部机密。明枪暗箭,腹背受敌,两年多时间,米奇的公司连遭重创,尽管用尽了方法,甚至不惜用上黑道手段,但都于事无补,公司面临破产的危险。危难时刻,米奇的父亲又回来了,他让儿子继续做他的手下,老总裁亲自上阵。表面看来似乎没有什么大举动,但走了的人却一个一个回来了,先是那几个被请退的元老,接着是被挖走的大小角色。几年过去,公司又恢复了元气,日渐强盛。
米奇很纳闷,问父亲不声不响都做了些什么。父亲微笑着带他回家。父亲用绳子摆了一个大迷宫,让米奇走,看能不能走出去。米奇走了几遍,总是不成功,走来走去都是从入口处走出来。米奇放弃了,跟父亲说,这迷宫太难,没人能走出去。父亲抱来了家里的小狗,把它放进迷宫的入口,同时把入口封了,然后和儿子一起去出口处等着。最初小狗有点慌张,过了一会便找准一个方向,开始一路小跑,不大会儿工夫就从出口跑了出来。米奇惊呆了,百思不得其解。父亲说:“这迷宫的唯一出路就是有路就走,有门就进,就是相信设好的门和路就是最好的,不用猜疑不用东张西望。”米奇还是不懂。父亲又说:“这样的迷宫是最简单的,也是最难走的。一个人,有时最高的智慧就是简单一点。目前对你来说,最简单的做法就是相信大家,依靠大家,相信群体的智慧一定是最高的智慧。我回公司只做了一件事,就是一个一个去求访离开我们公司的员工,问他们,我现在该怎么办。记住:大家才是你的主人!”
米奇有点明白了。
父亲让米奇再去走那迷宫,遇门就进有路就走,果真走出来了。米奇紧紧搂住父亲,他明白了:成就大业者,最高的智慧就是大家的诚信与沟通。
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