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乡镇年度重点工作总结暨工作思路范文

总结 时间:2021-08-31 手机版

  20xx年是全面深化改革的关键之年,也是十二五规划的收官之年。一年来,我镇在市委、市府的坚强领导下,团结带领全镇广大干部群众,深入学习和全面贯彻落实党的十八届四中、五中全会精神,紧扣 “建设美丽、幸福、和谐、法制”主题,科学编制全镇“十三五”经济社会发展规划,以“五围绕、五突出”为工作重点, 突出抓好了基层党建、特色产业、场镇建设、民生保障、社会治理等五项重点工作:

一、围绕发展抓党建,重点突出基层组织建设,打牢经济社会发展基础

  一是加强组织领导,强化工作责任,落实党建工作责任制。镇成立以党委书记任组长的党建工作领导小组,与辖区各支部签订党建工作目标责任书,进一步明确目标,落实责任。二是加强思想政治建设,强化党性党风党纪教育。开展正风肃纪专项行动,着力解决“四风”突出问题的整改落实,将作风建设引向深入,实现作风建设长效化、机制化,打造务实高效廉洁的党员干部队伍。三是规范基层党组织建设。严格落实“三会一课”制度,组织、引导各支部开好民主生活会和组织生活会,严肃党内生活,进一步强化党员党性意识,提高党员队伍素质,增强党组织凝聚力和战斗力。四是加强党员干部教育管理。修订完善村(居)干部考核办法,突出工作能力和工作实绩考核;深化干部“岗位在村、重在服务、责任连心”工作机制,促进工作实效。五是认真落实“两个责任”,着力推进党风廉政建设和反腐败工作。六是加强干部队伍建设,提高行政效能。加强干部队伍建设,从党委自身做起,抓机关带基层,持续加强作风建设。抓好“三严三实”教育活动,通过理论学习,专题讨论、选树典型等形式,切实增强干部责任意识。认真执行《机关干部管理制度》,严格日常管理,规范公务支出,切实维护机关工作秩序。七是继续在全镇范围内深入开展“六个一”和“好人,五好干部”评选活动。八是持续科学制定重点工作分线承包制,日常工作岗位目标制,季度工作承诺述评制,村(居)工作例会促进制等工作制度。九是在镇机关、全镇各村(居)支部全面推行清单工作法。建立完善“权力清单、责任清单”制度,进一步厘清权力边界,明确职责任务,找准突出问题,做到“清单之外无权力”,坚持“有权必有责,有责必担当”,推进各级党组织书记职能、权限、责任法定化。十是搞好党员干部的警示教育,确保党委的“三条禁令”全面落实。


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