【实用】学期教学计划汇编9篇
日子如同白驹过隙,不经意间,又将开始安排今后的教学工作了,让我们对今后的教学工作做个计划吧。那么一份同事都拍手称赞的教学计划是什么样的呢?以下是小编为大家整理的学期教学计划9篇,希望能够帮助到大家。
学期教学计划 篇1
一、指导思想:
紧紧围绕学校的各项目标任务,以提高课堂教学效率为核心,认真实施“面向全体、分层指导、分类推进,大面积提高教学质量”的战略,加强调查与研究,更新理念与手段,重视总结与交流,突出服务与指导,强化专业引领,倡导同伴互助,积极开展基于学校,始于问题的校本教研活动,进一步全面深化教学改革,全面推进素质教育,全面提升学科品位,全面提高教学质量。
二、工作思路:
1、加强新课程实施研究,提高课堂教学效益。
2、加强中考指导与管理,提高初中教学质量。
3、改革学科教研的机制,提高教研活动实效。
三、工作重点与措施:
(一)继续加强教师队伍建设,提高队伍素质。
1、定期组织教师学习,进一步加强师德和教风建设。
每周定期进行师德教育与培训,强化广大教师的服务意识,不断增强教师的教育自控能力。加强管理中的情感工程建设,提高教师民主参与学校管理的意识,增强主人翁责任感,树立校荣我荣的思想,共同为学校的发展而努力。
2、强化业务学习,利用一切可行的途径,扎实有效地做好教师业务培训工作。
加强校内与校外之间的横向联系,积极参加各级各类教研活动,拓宽教师视野,提高认识层次。组织教师参加各级研讨会,把握教学改革方向,了解教改信息,提高课堂教学效率。增强质量目标管理意识。
4、创新校本教研的模式和途径,加强对弱势学科的教学督导、研究。
鼓励教师带着问题教研,开发校本教材;积极开展教师业务交流,倡导同伴互助,以老带新,发挥骨干教师的引领作用,创造浓厚的学术氛围。把每学期每人一堂优质课、一个自己创作的课件、一篇教学总结或论文及青年教师基本功比赛扎扎实实地开展起来,逐步提高所有教师的教育教学能力。
(二)全面落实教育教学工作责任制,实施质量目标管理。
充分发挥教务负责人、备课组长及班主任的教学研究、教学管理、教学指导、教学服务的职能,认真制定学期教学目标、措施和奖励评价方案,实行管理两条线,确保学校教学计划层层落实,力争实现新的突破。
1、以班主任为中心,班级实施班主任负责制。
班主任要团结本班任课教师,通过抓学生思想、抓班风、学风、考风建设,保证本班各科成绩稳步提高,促进学生的全面发展。
2、以备课组长为中心,充分发挥学科团队在教学管理和教师专业成长中的主阵地作用。
抓好每周一次的集体备课,认真落实学校对每个教学环节的要求,每次备课做到三保、三定。三保:即保时间、保人数、保质量;三定即:定时间、定内容、定中心发言人。真正做到研究教材、协调进度、团结协作;加大对集体备课的考核力度,突出对备科组的整体考核,促进整体素质的提高。
3、本学期各年级教学质量管理目标是:
初一年级:注重小学与初中的知识衔接,加强学法指导,使学生尽早适应新阶段的学习,培养良好的学习习惯。。
初二年级:加强对三年制教材教法和教学进度及学生学法的指导与研究,以严格各项规范为基本目标,强化管理,规范教育教学行为,努力提高年级整体教学质量,最大限度地控制两极分化的产生。。
初三年级:认清中考面临的形势,认真总结08中考经验,不断强化目标管理,并层层分解落实。开展月考、模拟考及考后总结,引导教师打好学科组团体战,班级团体战,盯住尖子生、关注希望生,狠下功夫、责任到人,攻坚弱势学科,力争20xx中考取得更为优异的成绩。
(三)强化教学管理,规范教学过程,提高教学质量。
1、健全教学质量动态管理机制,加强教学环节的检查指导。
每人每周至少听一节推门课,备课组长每学期至少听10节本组教师推门课,并及时反馈意见;通过听课、学生座谈、学生评教等多种方式,准确掌握教学情况,对教学基本环节、常规教学考核评价,增强教学管理工作的科学性和民主性。保证教师坐班、备课、上课、辅导、作业批改、考试等环节规范认真,教学秩序井然。加强教案的规范性、实用性,注重做好教学反思与后记,为后续教学打好基础,增强教师的自觉性和责任感。
2、严把作业、考试、质量分析关。
各年级、各学科作业要精选、精练,有留必收,有错必纠,有练必评,夯实学生基础。搞好单元、阶段检测,做到小坡度、快反馈、段段清;以考风促教风、正学风。期中、期末考试严格监考、认真负责、阅卷细致、考后总结等制度。每次考后各学科教师要认真进行学科质量分析,充分运用考试手段,检测教学现状,调整教学过程、改进教学方法、研究教学策略,提高教学质量。
3、拓宽教学渠道,促进学生全面发展。
加强对辅导过程及效果的检查与考核,保证教学活动的计划性和实效性。各学科组要在年级协助下积极创造条件,结合学科特点,广泛开展学科竞赛、专题讲座、朗诵会、演讲会、报告会、文艺体育比赛等多种形式的集体活动,以拓宽学生的知识面,发展学生个性、特长,进一步调动学生学习积极性。使学生在丰富多彩的课余活动中增长知识和才能,增强集体荣誉感。
四、月份教学工作安排。
三月份:
1、制订各学科教学计划、教学进度。
2、召开学科主任、备课组长会议,布置学期教学、教研工作,制订计划。
3、
四月份:
1、各学科第一次月考。
2、召开新教材研讨会。
3、各年级抽查学生作业,了解作业量及教师批改情况。
五月份:
1、各年级进行期中考试及质量分析。
2、“公开课”听课、评课活动,教学开放周活动。
3、组织教学常规检查(教案、作业批改、学生座谈会)。
六月份:
1、公开课活动总结、评比。
2、各学科教学论文、教学案例、教学课件征集评比。
3、各年段对学生进行教师教学情况的问卷调查。
4、七、八年级学生第三次月考,九年级学生做好中考准备。
七月份:
1、期末考试动员、期末复习考试。
2、教学教研工作总结;年级组、备课组工作考评。
3、期末检测质量分析,教师完成学期业务档案并上交。
本文来源:https://www.010zaixian.com/shiyongwen/4470308.htm