作为阳光学校的教师,今天能有机会与家长共同探讨关于教育学生的话题,我感到非常高兴,请允许我代表阳光学校的全体教师对家长在百忙之中抽出时间来参加本次家长会表示衷心的感谢!你们的到来是对我校教师做好工作的最大鞭策,也是对自己子女全面关心的具体表现。总之一句话,就是“一切为了孩子”,这是我们的共同出发点,我希望并坚信,从这个原点出发,我们的家长会一定能够达到预期的效果,取得圆满成功!
今天我主要想对家长朋友们说:你们把孩子送到阳光学校,是明智的选择。因为,这里有一群爱岗敬业、勇于创新的老师。学校的老师素以认真钻研教学而闻名。从备课、讲课、批阅、辅导、测试,每个环节都有专人严格检查、认真把关。
备课时,老师不仅备课本,更要备学生,而且兼顾各个层次的学生。每一个环节都精雕细琢,每一道习题都精挑细选。课堂上,老师们发挥各自的优势,从各个方面调动学生们的积极性,精讲多练,从而让学生爱学、乐学、善学。有的老师利用自身的人格魅力吸引学生,让学生在不知不觉中汲取知识的养分,真正做到了“润物细无声”;有的`老师借助多媒体教学,让自己的课堂新鲜、生动、多彩;还有的老师引进“课堂竞赛”模式,让学生在争先恐后的比赛中完成学习任务;还有不少老师,在上课的过程中融入了德育教育,教导学生孝敬父母、尊敬师长、热爱集体、爱护环境、努力学习,做到了既教书又育人??对于学生学习中的问题,老师们苦口婆心,耐心讲解。学校还成立了质量检测小组,主要是检查学生对当堂知识的落实情况,另外还有每大周一次的检测,以及月考,这些都能给学生造成一种紧张的学习气氛。这些措施让老师随时知道每个学生对知识的落实情况,这样更加有针对性并且起到了狠抓落实的作用。在教育教学工作中,我们实实在在地遵循教育教学规律,面向全体学生,促进学生全面发展。我们坚信“没有差生,只有差异”,“没有教不好的学生”。
对于老师自身来说,身处阳光,教学相长。我们学校的青年教师较多,学校比较重视对老师的培养,这也是对学生负责任的表现:
(1)学校在每年的寒暑假,提前组织老师培训,不断提高老师的业务水平,加强老师的业务素养。
(2)在平时的工作中,学校要求老师精心备课,这就需要老师充分了解知识,充分了解学生情况,所以老师在备课前要做完本节知识的相关习题,并且一大周完成一份高考题,这样有助于让老师把握授课的重、难点,掌握高考的动向。
对于学生的管理,学校也是做到了细致入微:
(1)监控室全程监控,老师们随时掌握学生的动态;
(2)实行年级分层管理制,每个年级都有专人检测上课前的纪律等情况,督促学生快速进入学习状态。
(3)我们狠抓基础文明养成教育,着力提高学生的文明素质,特别重视文明礼貌、卫生习惯、爱护公物、仪表着装和诚信意识等方面的教育和训练。为避免外界不良现象对学校的影响,学校实行封闭管理模式。学生上课期间,严禁非教学人员进出校门,为学生营造安全、稳定的学习环境。
(4)加强门卫管理,禁止无关人员和机动车辆进入校园。建立学生宿舍安全管理制度,落实管理责任。
本周是阳光学校对家长的开放周,学校邀请家长来校和自己的孩子一起听课,其目的就是希望家长切身感受学校的教学方法和办学理念,使家长和学校在教育孩子的问题上达成共识。
此外,阳光学校本着“站在时代的前沿,坚持“爱”、“严”、“实”的育人理念。我校贾校长经常告诫广大教师,特别是班主任,要把“爱”摆在教育的首要位置。对于那些学习上暂时存在困难的学生,我们要求老师对他们多鼓励、多谈心、多帮助,激发他们的学习兴趣,使他们克服心理障碍,树立信心,改进学法,并利用课余时间对他们进行辅导,使他们努力迎头赶上。
有一个普遍的事实,很多父母觉得自己不是天才,所以,特别期望自己是天才的父母,正如我们老师不是天才,但是我们特别希望成为天才的老师一样,我们的目标是一致的。当然,我们的工作中肯定还有很多不尽如人意的地方,比如考虑问题不够周到,对待学生不够耐心等等,但是这都出于我们的共同目标,希望家长朋友们能够理解,能够谅解。
其次,在此我代表我校的教师,结合我校的实际情况,给各位家长提一些小的建议:
一、加强家庭与学校的联系。经常与班主任、任课老师进行沟通,准确把握孩子的学习动态;关注孩子学科平衡,督促孩子重视弱势学科的提高,促使学生均衡发展。关注学生思想动向,我们要互相配合,把孩子的不良发展势头消灭在萌芽状态。
二、重视家长自身的行为和修养,树立威信。注重家庭教育的一致性,创造和睦、祥和、稳定的家庭气氛,和孩子建立良好的朋友关系,多倾听他们内心的想法,做好疏导思想方面的工作,帮孩子保持良好的心理状态。防止孩子产生厌学、逃学情绪。
三、学习上要帮助孩子。有些家长总以自己忙找借口,对于孩子的学习很少过问。其实现代社会人人过着节奏紧张的生活。同样作为家长,我们深有体会。但是孩子的成长是我们的希望。
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