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三星背后的伟大舵手。
李健熙是三星集团第二代掌舵人。在他的带领下，三星每年总体销售额占据韩国GDP含量的五分之一，三星已有二十余种产品在全球的市场占有率位居第一。作为全世界有影响力的企业家，李健熙的处世智慧、理念等，让人叹服。
闻过则喜付诸行动
1990年，李健熙偶然见到集团顾问福田的一份报告，福田对三星存在的问题毫不隐讳：“员工都很优秀，但研究结果传达不上去；公司上下都陷入‘国内第一’的自负中，不进行创新；不提前做好准备，而是出现问题后花钱消灾；领导者太过着急，只会评价业绩和结果。”
他还很不满地写道：“我是做好递交辞呈的心理准备，才写这份报告的。我在两三年间向经办负责人提交三次建议书，提出十多条改善方案，可是都遭到拒绝。三星的水平太低了，不可能在和世界优秀企业的竞争之中取胜。”
这份报告条条针对李健熙，但他并没生气，而是立马召见福田，感谢福田的谏言，并花四个多小时听取福田的意见。李健熙经过一番反省之后，开始对三星进行一系列改革。
改旧换新仁善为贵
李健熙就任三星总裁后，果断提出“第二次创业”的口号。改革伊始，首当其冲的是主导集团实际业务机构——“一人之下，万人之上”的秘书室。
李健熙为了平稳改制，多次主动与秘书室室长苏秉海交流：“苏先生与我是同龄人，又是家父最信任的得力助手，我们李氏家族和三星集团都要感激您。”
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