述职述廉是我党在党内监督体制上的创造性举措,是发展党内民主、加强党内监督的有效载体。今天公文小编收集整理了届期述职述廉报告,欢迎阅读!
届期述职述廉报告一
根据纪委常委会分工,我负责党风室和教育调研室工作。现按德、能、勤、绩、廉五个方面报告如下:
一、改造思想,道德修养不断升华。
五年来,我把自己人生观、世界观的改造作为首要任务。始终牢记自己是军级机关培养出来的团级干部,始终牢记自己是纪检战线上处在重要岗位的纪委常委,始终牢记自己是一名有着二十多年党龄的老党员,政治上追求与党组织保持一致,思想上追求积极上进,处人上追求同甘共苦,处事上追求勤勉务实,家庭上追求幸福美满,人格上追求真诚坦荡,境界上追求乐观豁达。说句并不夸张的话,我信奉日常工作就是伟大事业,信守纪委干部就得求真务实,信仰共产党员就该为人民服务!可以这样说,这几年的激情主要来自于此。
二、注重实践,能力素质不断提升。
在工作谋划上,胸怀大局,勇于把自己放在更高层次上去思考,积极为委局领导当好参谋。如在举办赵抃廉政文化节活动中担任了策划、编剧、导演、指挥等角色,和同志们一起设计了8大系列12项活动,设置的综合、导演、信访、宣传、保卫、气象等十个小组,为组织开展大型活动积累了经验。在今年组织的“两项工作”推进现场会上,全区纪委干部参观石室、府山、姚家三个点现场,团队按计划组织严密,并创新了用干部现场演炼、多媒体模拟演示相结合的方法实施现场会,收到较好效果。在组织协调上,坚持以工作为中心,不推脱,不惧难,尽最大努力让领导“批作业”而不是“做作业”。如在“六进”工作中,分别成功协调六个牵头单位开展相应活动,实现了“六线”并进、遍地开花的效果;在“双巡”走基层活动中,尝试了“纪委定课题、部门做文章、基层来体现”的组织协调模式。在工作标准上,坚持高标准、严要求,力求完美。即使在工作繁重的情况下,我始终告诫自己和同事要坚持时间服从质量,形式服从内容。如起草《村务监督联席会议议事规则》,本着对常委会高度负责的态度,在其他常委已修改二稿的前提下,冒着被挨批的风险,大胆建言,重新定位,最终赢得了大家的好评。在培养和指导新同志上,既以身作则,亲历亲为,又大胆委以重任,给年轻人更多的锻炼和表现机会,跟我一起工作过五名科室人员共同的感觉是累并快乐着。在总结提炼上,重视彰显柯城特色,如 “宣教工作四合六化”、“柯城廉政文化十二式”、“村务监督委员会换届选举12345工作法”等经验分别在省、市刊物和电视上刊载、播出。在开拓创新上,党风室和教育调研室认真领会并落实XX书记提出的“三类共推、十类示范”思想, “1+2廉政风险防范”、“村务监督联席会议”两项工作得到了省委赵洪祝书记、省纪委任泽民书记的指示。制定了《赵抃廉政文化研究会发展规划》,现正在谋划第三届赵抃廉政文化节工作,拟把岗位廉政风险防控与赵抃廉政文化研究会工作相结合,让党员干部通过自查自编、自导自演达到自警自醒、自励自强之自我娱乐、自我教育、自我提高的目的,使廉政文化春风化雨般滋养党员干部的头脑和胸怀。
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