聘用合同

【精华】聘用合同范文集锦8篇

　　随着法治精神地不断发扬，人们愈发重视合同，合同在生活中的使用越来越广泛，合同能够促使双方正确行使权力，严格履行义务。拟定合同的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是小编收集整理的聘用合同9篇，希望对大家有所帮助。

聘用合同 篇1

　　甲方（聘用单位）：

　　乙方：（受聘人）：

　　性别： 文化程度：

　　出生日期： 居民身份证号码： 住址：

　　家庭电话: 手机号码:

　　甲方因企业发展需要经研究决定，聘用乙方为甲方驾驶员一职，乙方接受甲方的聘用，决定出任该职位。甲乙双方根据国家有关法律法规，按照自愿、平等，协商一致的原则同意签署本合同，并共同遵守本合同所列条款：

一、 合同期限:

　　本合同有效期限为20年月日至20年月日。其中，试用期为三个月，即_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。试用期限内甲方有权随时解除本合同，若乙方造成甲方损失的，应照价赔偿

二、工作内容

　　1．乙方同意根据甲方工作需要，担任驾驶员工作。

　　2．乙方同意根据甲方的规定，按照岗位责任的要求，完成本岗位工作的任务，保障甲方一切用车需要。

三、劳动报酬、福利待遇

　　1.甲方每月以货币形式支付乙方工资_____元，于次月中旬发放。

　　2.甲方安排乙方执行不定时工作制，乙方在保证安全行车、完成甲任务的前提下，工作、休息和休假由乙方自行安排。

四、劳动纪律

　　1．乙方应当保障自己所提供的个人信息资料和各类资格证书（驾驶执照等）真实有效。

　　2.乙方应严格遵守甲方依法制定的规章管理制度，严格遵守交通法规，对违反法律法规和管理制度所产生的后果由乙方全部承担。

　　3. 乙方应遵守劳动纪律和甲方的规章制度，乙方违反劳动纪律或规章制度，甲可依据本单位的规章制度作扣薪等处理，直到解除本合同。

　　4.乙方负责车辆的保养和清洗，合理驾驶车辆避免车辆的磨损。若因乙方驾驶操作不当造成车辆损伤和故障的，维修等责任由乙方负责。

　　5.乙方不得擅自用车，运输完毕后车辆一律停在库区，如有违反甲方将给予扣薪处理。

五、特别条款

　　为保证车辆高效正常运转，对于因他人行为导致的刮蹭等事故，500元以下的小型事故由乙方自行承担，500到3000元之间的中型事故，乙方承担一半，超过3000以上事故，根据具体情况乙方承担法律规定的责任。

六、保密协议

　　1、乙方在甲方就职期间获取的文件、资料、稿件、表格等业务信息，无论是口头、书面或是电脑文件形式的，无论是客户的或是本公司的均属甲方商业秘密。乙方必须遵守秘密规定，不得向外透露；并绝对禁止使用这些商业秘密为自己或他人谋取利益。

　　2、解除或者终止本合同后，乙方应把所有的有关商业秘密的资料移交甲方，同时承担不向外泄露商业秘密的义务。

　　3、为保障甲方的利益，乙方应将每月的业绩提成扣除20%作为保密协议押金交由甲方保管，由甲方在每年春节放假前一并发放。

　　4、 乙方如有违反本合同第五条之1、2、3款之规定，则甲方代为保管的保密协议押金将不予发放，同时要向乙方赔偿损失人民币3000元。给甲方造成严重经济或者名誉损失的，甲方可依法追究乙方法律责任。

七、 本合同的变更、解除、终止和续订

　　1、有下列情形，甲乙双方可以变更本合同：

　　A、在不损害国家、集体和他人利益的情况下，双方协商一致的；

　　B、本合同订立时所依据的客观条件发生了重大变化，经双方协商一致的；

　　C、由于不可抗力的因素只是本合同无法完全履行的；

　　2、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

　　A、严重违反甲方内部规章管理制度，给甲方利益造成重大损失的；

　　B、乙方不能胜任驾驶员岗位，经过培训，仍不能胜任的；

　　C、违反国家法律、法规，被依法劳动教育、追究刑事责任的；

　　D、同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响。或者经甲方提出，拒不改正的；

　　3、甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

　　A、未按照本合同约定履行的；

　　B、未及时足额支付一方劳动报酬的；

　　4、本合同期满前，甲乙双方应提前30天协商合同续订事宜。

八、甲方与乙方发生劳动争议，双方协商未果时可向人民法院提起诉讼。

九、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签订之日起生效。

　　甲方（盖章）：

　　乙方：

　　时间：年 月 日

聘用合同 篇2

　　甲方：

　　乙方：

　　为了使北京宝玛特科技发展有限公司的产品、技术迅速打开市场，增加经济效益，特聘请乙方为市场专员。经双方协商，本着自愿、平等、互惠互利的原则，达成如下协议：

　　一、甲方责任

　　1、甲方特聘乙方为北京宝玛特科技发展有限公司市场专员，主要负责 省 市的市场营销工作，根据甲方董事会通过的营销方案执行营销的权力，甲方不能干涉乙方正常销售工作。

　　2、甲方根据乙方的营销策划方案，提供保障支持，乙方负责实施，达到营销目的，促使完成销售任务。

　　3、甲方制定的各项工作管理制度及财务制度，乙方必须认真执行。

　　4、甲方在聘用期内，按国家对职工的社会劳动保险执行，所需的费用按规定承担。

　　5、甲乙双方签订合同后，认真按合同约定履行。

　　二、乙方的责任

　　1、乙方认真履行职责，做好销售工作，并协助公司培养营销队伍，负责 省 市的主要销售工作，树立企业形象，为宝玛特打造样板市场。

　　2、乙方认真执行公司的各项营销制度及财务制度。

　　三、销售任务

　　第一年完成销售任务万元；第二年完成万元；第三年完成万元，以到公司财务帐为依据。在销售过程中按

　　公司制订的价格政策统一，不得随意低价或抬高价格。

　　四、报酬及奖罚制度（基本工资+提成+奖金=乙方的报酬）

　　1、甲方给乙方基本月工资为元。按月发放，三个月内如果乙方不能按期完成甲方的工作和销售任务，则甲方有权终止合同，辞退乙方。

　　2、业务提存按分管市场销售总额提取1%。

　　3、奖惩政策：第一年当阳市场完成销售任务不低于300万元，如不能完成销售任务，业务提存取消；完成300万任务按1%提存；超额完成300万元以上部分提存增加为1.5%；次年按年任务依次类推不封顶。

　　五、合同时间暂订三年，以签订合同之日起生效，合同期满后，如乙方圆满完成各项任务，则甲方必须与乙方续签，反之，甲方另做选择。

　　六、乙方开发其它市场按公司制订的政策统一执行。

　　七、违约责任

　　1、甲乙双方根据双方签订的协议，相互监督执行。

　　2、未尽事宜，双方共同协商，补充条款具有同等法律效益。协商不能达成一致，可申请法院仲裁解决。

　　甲方负责人：(签章) 乙方负责人：(签章) 身份证号： 身份证号：

　　年 月 日