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学校教学计划

夏令营 时间:2021-08-31 手机版

【热门】学校教学计划4篇

  时间过得太快,让人猝不及防,我们又将奔赴下一阶段的教学,我们要好好计划今后的教育教学方法。怎样写教学计划才更能吸引眼球呢?以下是小编帮大家整理的学校教学计划4篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

学校教学计划 篇1

  一、指导思想

  为进一步普及家庭教育知识,提高家庭教育质量,促进学校、家庭、社会教育相结合,提高我校家庭教育的水平,创造有利于培养二十一世纪需要的高素质人才的良好的社会环境,提高家长教育素质,制定我校家长学校教学工计划。

二、教学目标

  以家长学校为载体,开展多种多样富有教育意义的活动,切实提高家长学校的管理水平和服务档次,帮助家长树立正确的成才观,提高家长的家教水平。提高全社会关心下一代的思想觉悟,使家庭、社会成为学生健康成长的沃土,达到优化学生全面素质的目的。

三、具体措施

(一)加强领导管理工作

  学校要将家长学校教学纳入学校素质教育的考核评估之中,加强教师的责任感,促进教学工作的落实。家长学校校务委员会,要定期召开会议,研究、指导教学工作,加强对家长学校的领导,不断完善家长学员各种制度。

  家长学校的教师,学期初要做好计划,制定工作目标,确定教学内容,明确教学任务。

(二)加强家长学校教师队伍建设

  我们要根据上级家长教育实施计划,选派优秀教师担任家长学校的教师,定期召开这些教师的会议,组织他们学习。首先使他们明确实施家长教育素质工程的意义,统一思想,提高认识,全面了解家长教育素质工程的内容和要求。明确任务,组织他们集体备课,共同探讨教学内容,教学方法,组织他们搞好总结,交流经验,并加强理论学习,用理论指导实践,在实践中不断提高,使家长学校的教学质量不断提高。

(三)选择好家长学校的教学内容

  教学内容的选择上主要依据两个方面,一是上级规定的内容主要是:

  (1)向家长传授小学生的生理学知识,以便让家长加强子女的卫生保健和指导子女体育锻炼;

  (2)向家长传授小学生心理学知识,帮助家长了解学生学生心理发展的一般规律,增强教育子女的针对性;

  (3)向家长传授教育学知识,帮助家长了解教育子女的原则方法;

  (4)向家长传授社会生活方面的知识,帮助家长了解为人处世,待人接物,以便向子女传授,另一方面,根据家长要求确定的教学内容。可通过学校家长联系簿让学生家长提出想了解的知识或问题,教师通过汇总,有针对性地备课、上课,满足家长的实际需要。

  在教学形式上,要力求灵活多样,教师讲,让学员也讲,展览、参观等。设立家庭教育咨询服务日、家长信箱等。教学方法要灵活多样,采用讲授式、座谈讨论式等。

(四)教学形式

  (1)上大课集中学习,让家长了解各种教育理论,科学教育孩子的方法。

  (2)分班级学习,主要是以学生的班级为单位,同一班的学生家长在一起,讨论、座谈、交流等形式活动。

  (3)校级家长座谈会,使我校学生家长能与不同班级、年级的家长相互交流。

  (4)讲座、咨询活动。通过专家教授的讲座和咨询使家长获取更多新的、意义重大的教育方法。

  (5)学校开放日活动专题问卷。

  (6)积极宣传,使学校、家庭紧密联系等

(五)开展多种活动,提高家长素质

  根据家长学校家庭教育工作计划,运用多种方法,多种教学手段进行教学。真正让家长在形式多样化之中,学有所得,终有所获。彻底落实工作目标和要求,全面提高家长素质

四、具体教学工作安排

  月份 内容

  二月份: 第一讲, 《新的课改理念对家长、学生的要求》

  三月份: 第二讲, 《家长如何树立正确的家庭教育观念》

  四月份:第三讲, 《如何实施素质教育》

  五月份:第四讲, 《如何启发学生的积极性和教育》

  六月份: 做好总结。

学校教学计划 篇2

  指导思想:

  认真贯彻国家基础教育工作会议的精神,以基础教育课程改革为契机,全面推进素质教育,构建适合学生发展的自主、合作、探究教学模式,完善教育评价制度,继续以“关注课堂”为工作主线,并注重整合教学,更新教学观念,改变教师的教学行为和学生的学习方式,以培养学生的创新意识和实践能力为重点,深化课堂教学改革,大面积地提高教育质量。

  重点工作及措施:

  (一)、加强理论学习,创造课改氛围

  1、本学期组织教师继续研读<新课程标准>,认真学习省、市有关课程改革的实施方案,如等,通过学习,统一思想,达成共识,增强课改实施能力。

  2、营造良好的课改氛围在校园文化建设上,给课改留有一定的空间,可以通过标语、板报等形式做好宣传,抓拍学校课程改革的瞬间画面,提出新的读书口号、健身口号,给每一个学习小组构建新的名称等,以此来渲染气氛,人人都融入到课程改革浪潮之中。

  3、结合教育局提出的名师引领策略,我校今年将确定校级课改典型(语文2人、数学2人、英语1人),给他们定目标,压担子,促进其快速成长。组织他们撰写教学论文,使其形成具有特色的教学风格。并把此项工作纳入到教师的绩效考核之中。

  (二)、深化课堂教学改革,构建高效课堂

  1、学习、开展灯塔市提出的高效课堂教学方式,以“四个一”为主要标志,即:一个明确的学习目标,一个科学的小组构建,一个设计合理的导学案,一个自主、合作、探究的教学模式。

  2、在全镇校范围内开展小组构建工作,课堂上实施小组合作学习。

  3、开展“一案五步三问”教学模式的应用,在教学实践中不断丰富完善。(一案是指一个导学案。五步是指课堂教学的五个步骤:

  课前展示、情境导入、自主合作探究、检测提升、归纳反思。三问是指课堂上以问题为中心的三个问:设问、寻问、解问)

  4、做好课改形势下高效课堂的校本教研

  (1)、要求各校结合本校实际,制定切实可行的校本教研计划,要坚持“四定原则”(即定时间、定地点、定内容、定人员),做好督促检查与指导,做到次次有记录、周周有汇总、月月有总结,并及时解决实施中出现的问题。

  (2)、扎实有效开展“五课”活动(即集体备课、全校公开课、学年优秀课、骨干教师观摩课、青年教师汇报课)。

  (3)、开展教师读书、反思和写作活动。

  要求教师每天读一小时书,每月读一本书,每周交流、反思一次。

  (4)、继续省科研课题的研究,并做好结题工作。

  (5)、加强教师校本培训管理。

  (6)、加强对骨干教师的分级培训。

  5、认真执行<课堂教学评价八个硬性规定>。

  (三)抓实校本教研工作。

  校本教研形式

  (1)主题教研:结合教研组制定的研究主题为研究内容,以单元重点课为在载体,通过说课、上课、听课、评课等多种形式展开讨论,谈自己的想法、看法,集思广益达到同伴互助、共同提高。

  (2)反思内化:通过对主题教研、常规教研中的内容进行反思内化、结合本班的实际加强复备课,以此提升课堂教学效益。

  (3)理论学习:围绕本组的教研主题开展相关的理论学习,用理论来指导和提升自己的课堂教学实践。理论学习做到组内学习与自学相结合。

  (4)充分利用业务学习的时间,提升教师的教育教学水平。

  (四)、抓常规活动、走课改之路

  1、根据灯塔市提出的启动“我梦飞翔”彩虹阅读工程

  结合我校的实际情况,制定小学生读书方案。积极营造人人热爱学习,热爱读书的良好氛围,使小学生养成博览群书的习惯。多读书,读好书,提高读写能力。我们对学生提倡午间休闲读(口号是:让读书成为孩子午间休闲的方式)、睡前放松读(口号是:让书香伴着孩子们入眠)让读书成为学生的生活需求,营造书香校园,书香家庭。

  2、开展“传承经典,诵读美文”行动。

  为了弘扬民族文化,丰富和积累学生的文学知识,创建良好的校园文化,营造浓郁的读书氛围,提高学生道德素质,增强民族自信心和自豪感,使学生对祖国经典文化的了解和对文学的热爱,在不知不觉中使祖国的传统文化得以传承。本学期,我们要下大力气开展好“传承经典,诵读美文”活动。并规定每个班级每周要利用一节校本课程时间去诵读经典。

  推动“相约十分”英语朗读活动

  以教师学校下发的英语晨读内容为准,每天晨读的时间为7:40——7:50,学校要有专人负责,每天做好记录。

  (五)、抓实抓稳科研工作。

  以课堂教学为平台,开展扎实有效的课题研究工作。以教研组为单位,每组每位教师上好课题课,建立组内教师互听课制度,及时总结经验,有效扎实的开展课题研究。

  (六)、抓实教学常规工作。

  1、加强日常教育教学工作的巡查和规范管理,要经常深入年级和教研组了解一线情况,主动帮助解决问题,要加强对备课、上课、业务学习、课表执行、课堂常规等工作的指导、落实与检查工作,确保教育教学工作稳步开展,扎实开展。

  2、抓好日常各项工作的开展

  (1)做好每月底的各单项检测活动。

  (2)做好期初、期中、期末三次教案检查。

  (3)做好期中的阅读检测、作业抽查等教学常规工作。

  (4)做好日常听评课工作,听常态课、推门课、重点课,进行约课、点课听课活动。

  (5)做好统测年级的教学工作。

  (6)做好后进生地辅导和优秀生的提高工作并建立学困生知识档案,提高学的成绩。

  (7)做好<教育教学常规量化>工作,期末进行汇总核实。

  (七)抓好队伍建设:

  教师队伍建设:

  1、加强师德师风建设,着力提高教师队伍职业道德素养,以“上好每一节课、善待每一位学生、感动每一位家长”为基本要求,严禁体罚和变相体罚学生,强化师德师风考评工作。

  2、抓好教师专业化成长工作,以学习<新课标>为契机,提升教师的业务理论素。

  3、以教学研讨课为载体,提升教师的'教学技能。

  骨干教师队伍建设

  1、加强骨干教师队伍建设,建立骨干教师队伍建设方案、评选校级骨干教师。

  2、大力发挥骨干教师的带头作用,以强带弱,促进学校师资队伍建设。青年教师队伍建设

  1、抓好导师带教工作,促进青年教师的快速成长。

  2、发挥青年教师的先锋作用,凡事鼓励青年教师走在前,开展青年教师学习的热潮,让青年教师的课堂教学再上一个新台阶。

  附月份安排:

  三月:

  1、组织教师学习新课程标准

  2、学习各级有关课改文件

  3、参加灯塔市课改培训会

  4、制定课改工作计划、校本教研工作计划、各项工作计划。

  5、教学常规管理检查

  6、全校公开课(五年组)

  7、科研课题的实践与研究。

  8、继续教育培训。

  四月:

  1、积极做好课改宣传工作,做好课改培训工作。

  2、各班级进行小组构建工作。

  3、确定课改典型教师并进行培训工作。

  4、举行五课中的集体备课活动(一、二年组),课改观摩课(六年组)

  5、课改心得交流,教师读书心得交流。

  6、教学常规管理检查。

  7、继续教育培训。

  五月份:

  1、开展“五课”中骨干教师观摩课活动。(六年组)

  2、课改经验交流。

  3、青年教师汇报课。

  4、教师读书经验交流,小学生手抄报展。

  5、省科研课题经验交流。

  6、继续教育培训。

  7、其中质量检测。

  8、教学常规管理检查。

  六月份:

  1、新课改经验交流,阶段总结。

  2、教学常规管理检查。

  3、师生读书心得交流展。

  4、“传承经典,诵读美文”竞赛活动。

  5、各学科做好期末复习工作。

  七月份:

  1、教师撰写教学案例,教学随笔。

  2、学生期末质量测试。

  3、教学工作考核总结。


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