办公室主任的个人竞聘演讲稿

办公室主任的个人竞聘演讲稿（通用5篇）

　　演讲稿特别注重结构清楚，层次简明。在学习、工作生活中，越来越多人会去使用演讲稿，那么问题来了，到底应如何写一份恰当的演讲稿呢？下面是小编帮大家整理的办公室主任的个人竞聘演讲稿（通用5篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

　　办公室主任的个人竞聘演讲稿1

各位领导、同志们：

　　大家好！

　　首先感谢院党委、院长室和同志们给了我以这种方式同大家交流的机会。今天，我本着锻炼自己，为大家服务的宗旨站到这里，竞选办公室主任一职，希望能得到大家的支持。

　　首先我想向大家汇报一下我的简历：我叫xxxxxxxxxxxxxxx。于xx年xxx月开始至xxxxxx医院办公室工作，至今已有10年。其间，主要做过文书、宣传、纪检、党务、市场拓展等工作，担任过院xxxxx、xxxx副主任等职，并当选共青团如皋市委委员，先后多次荣获“xxxxx”、“xxxxxxxxx”“xxxxx”等称号。

　　在这里，我不想大谈特谈在这些年来取得了哪些好成绩，因为荣誉属于大家，成绩属于过去，我只想说， 10年的工作和学习，工作岗位和工作环境不断变换，使我开阔了眼界，提高了综合工作能力，积累了相对丰富的工作经验。所有这些都有利于我尽快进入角色，适应新的工作要求。大家都知道，办公室工作千头万绪，纷繁复杂，任务艰巨。那么，我的优势是什么？我想，概括起来大约有以下五点：

一、具有良好的语言和文字表达能力。

　　熟练掌握办公自动化和各类文书的写作，先后在学术刊物和会议上发表论文20余篇，发表言论通讯200余篇。

二、具有良好的组织统筹能力。

　　曾成功参与并策划了医院100年院庆重大科研项目鉴定等大型活动。

三、具有良好的工作协调能力。

　　10年的办公室工作经历使我熟悉了医院各部门各科室的工作职责和工作特点，便于在今后的工作中将任务分解落实。

四、具有较强的事业心和责任感，能吃苦耐劳。

　　在参与组织医院大型活动和处理医疗纠纷等工作中，经常废寝忘食、日夜不眠，通宵达旦的工作。

五、对优秀商业公司的管理理念与方法。

　　进行了系统的学习，掌握并了解了现代化医院管理特别是人力资源管理的先进理论知识，初步参与了公司产品的研发和导入工作，管理理念和管理水平得到提升。

　　优势固然重要，但仅有优势也难以在工作中做出成绩。要使办公室工作开展得有声有色，还必须有自己的工作思路和设想。

　　办公室主任的个人竞聘演讲稿2

　　首先，真诚地感谢公司领导给予我这次展示、检验自我的机会。能参加这次竞聘，我的心情是非常激动，因为这是对我多年来工作业绩与工作态度的充分肯定！我是本着参与、锻炼、提高进而更好地为公司服务的目的来参加办公室主任竞聘的。下面，我将自己的基本情况向各位做下简单介绍。

　　我叫，今年岁，共产党员。年进入中国华能公司工作，现任。回顾往昔，岁月如梭，不知不觉中我已在公司工作年，在这年里，无论从事哪个工作岗位，我都严格要求自己勤勤恳恳、扎扎实实工作，曾多次被评为。

　　之所以参加本次办公室主任竞聘，是因为我具有竞聘办公室主任的以下优势：

　　首先，我具有长期从事办公室工作的经验，熟悉办公室业务内容。自年以来，我从事办公室工作已达年，对办公室工作的各个环节已有全面细致的了解，对办公室行政管理工作也有系统的接触和详细的研究。

　　其次，随着这些年的工作历练和学习充电，我的工作经验日见丰富，理论知识日益扎实，这些年工作经历培养了我吃苦耐劳、任劳任怨的敬业精神，严于律己、诚信为本的优良品质，实事求是、求真务实的工作作风。并且无论是在哪个工作岗位上，我都十分注重加强政治思想修养，思想上积极向党组织靠拢，行动上自觉服从党的利益，牢固树立正确的人生观、价值观。

　　同时，我还具有较强的组织协调能力，善于调动和发挥办公室工作人员积极性和创新性。自参加工作以来，我一直都非常注重与同事们之间的关系，诚恳待人，尊重同事，关心同事，努力营造一个相互关心、相互帮助、相互支持的和谐高效的工作环境。因为我相信“团结就是力量”，只有和同事们处理好关系，本公司内部才能更和谐团结，才能为公司建设发展做出更大的贡献。

　　对于办公室主任这一职，我是这样理解与认识的：我认为要做好办公室主任，必须要在工作中找准自己定位，做到办事不越权、不越位，工作不拖沓、不含糊，矛盾不上交、不下压，责任不躲避、不推诿。上为公司领导分忧，下为员工服务，这就是办公室主任义不容辞的职责。

　　我深知再灿烂的语言也只不过是一瞬间的智慧，只有拥有谦虚朴实的工作态度和出类拔萃的工作能力才是最重要的。我竞聘办公室主任一职，并不是为了那份虚荣，而是从心底热爱感激着我们公司，希望能为我们公司发展做出更大的贡献！如果公司领导聘任我担任办公室主任这一职，我将从以下几个方面努力：

一、科学规范地管理好日常办公事务。

　　办公室承担着人事管理、档案管理、宣传报道、后勤保障、文档管理、行政事务等大量繁重而又琐碎的日常办公事务，是公司信息上传下达、内外沟通交流的桥梁和窗口，既要参与公司管理当好公司领导的参谋助手，又要承担各种琐碎的日常办公事务。如果竞选成功，我会根据现在办公室的实际情况对办公室人员进行合理分工调整，认真贯彻落实岗位责任制，科学规范地管理好日常办公事务，确保办公室各项事务井然有条地进行，为公司各项工作顺利开展起到了后勤保障的作用。

二、认真做好领导部门间沟通协调工作。

　　及时传达贯彻好公司各项决策，并加强监督检查，促进各项公司决策得到认真落实。充分发挥办公室主任的桥梁纽带作用，认真做好领导间、部门间的沟通协调工作，避免互相推卸责任、出现工作空档的情况，确保公司各方面默契配合、通力合作、步调一致，从而共同推进中国华能公司的健康发展。

三、当好领导参谋助手服务企业。

　　办公室的职能、作用决定了其工作必须服务公司发展大局，作为办公室主任，必须准确地掌握公司各项工作的实际开展情况，及时向公司领导反馈各方面的信息，注重分析调查实情，主动向公司领导献计献策。但做为办公室主任，在积极服务公司的同时，还必须注意做到办事到位但不越位，积极帮忙而不添乱，从而真正当好公司领导的参谋助手。

四、不断提高自身综合素质。

　　办公室主任一职，光荣而又艰巨，需要有强烈的事业心和责任感，需要有良好的沟通能力、协调能力和组织能力。因此，我将不断加强理论与业务方面的学习，不断地提高自身综合素质，增强履职能力，顾全公司的发展大局，维护领导班子的团结，充分调动办公室工作人员积极性，认真做好领导间、部门间的沟通协调工作，增强公司职工的凝聚力和吸引力，提高办公室服务质量，促进公司又好又快地发展。

　　假如这次竞选成功，我坚信自己有能力在办公室主任的岗位上为公司发展做出更大的贡献。但如果这次竞聘落选，我仍将一如既往地尽心尽责做好各项工作，为我公司发展“添砖加瓦”！