辅导员新的一年工作计划
说起辅导员，相信大家都知道辅导员是什么吗？辅导员是指从事学生的思想政治教育、学生日常管理、就业指导、心理健康等方面的工作的教师。要知道，辅导员在教育与管理两者之间，应该要以教育为主的，管理为辅的。下面是小编分享的辅导员新的一年工作计划，欢迎大家阅读！
辅导员是从我部建立以来针对我院学生实际状况而相应设立的岗位，根据学院和我部的工作安排，结合我院学生的特点和工作实际，我部辅导员工作始终严格管理，严格要求，不断加强学生的纪律意识，不断加强学生干部的综合素质和服务水平，并坚持用心开展有利于学生健康成长的各项活动。下面是辅导员新的一年工作计划如下：
一、指导思想
今年我将以学校、系工作计划为指导，全面落实科学发展观。树立“以人为本，德育为先”的观念。坚持以“安全教育”为主题，深化爱国主义教育，加强行为规范教育。在新学期中要不断努力，不断前进，以树立起良好的班风和学风。
二、工作目标
切实贯彻学院“抓制度、抓队伍、抓学风、抓落实、抓创新、抓安全稳定”的工作思路，创新管理体制，优化运行机制，全方位的提高我系学生工作水平，为学院“迎评创优”做出应有的贡献。
三、任务措施
(一)进一步加强学生工作的日常管理
1、严格来按照学生手册上的有关条列，进一步细化学生工作的日常管理，使学生工作的日常管理更加规范化、科学化、系统化。
2、一定要做好各项日常管理工作资料的整理工作，定时存档，争取做到资料完备，以便查询的时候比较方便。
3、加强与各处室，尤其是学生处的联系和沟通，及时反映本系学生工作中存在的困难和问题，并尽量及时快速的找到解决问题的方法。
4、每月定期召开全系班主任工作会议，听取班主任的推荐和意见，与班主任打好管理学生的配合，更好的做好学生工作的日常管理。
5、做好本系班主任的考核评优工作，做到公正公平，调动他们的工作用心性。
6、建立健全通报机制，利用好公布栏，每周及时通报本系学生到课、就寝、卫生等状况。
7、加强我系学生干部的队伍建设，每月定期召开例会，充分调动学生干部的工作积性和主动性，锻炼学生的自我管理潜力，为我系学生的日常管理工作分忧。
8、做好各项考试的考风，考纪的教育工作，抓考风促学风。
9、做好本系学生评优评先的工作，及时表彰和奖励优秀学生，鼓励学生进一步的学习。
10、加强安全教育工作。
(二)加强对学生的思想和心理健康教育工作
1、认真落实教育部和学院有关加强大学生的'思想和心理健康教育工作的文件精神，努力做好我系学生的思想和心理健康教育工作。
2、坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，配合学院以及在系部有针对性的开展各项活动，帮忙学生树立正确的、人生观、价值观，继续充实、丰富社会主义荣辱观教育、理想信念和诚信教育。
3、加强法制教育，增强学生的法纪意识和规范意识。
4、抓好我系毕业生礼貌离校和离校前的安全教育。
5、加强我系心理健康教育，定期组织各班心理委员开会，及时了解学生心理健康状况，预防学生的心理疾病。
(三)量化系部管理工作促进系部学风建设
1、根据学院将要出台的有关学生工作的考核指标和办法，建立我系学生量化考核方案。透过评比，奖罚制度来促进系部学风建设。
①以日常管理为主要指标，并纳入各种职业技能等级考试透过率等其他指标，量化评分，并在每周一公布上周的评比结果。评分结果还与班主任津贴的发放挂钩，实行相应的奖惩。
②建立流动红旗制，进一步优化学风建设。
③紧密配合学院各项学风建设活动，开展一系列先进班级或个人的学习交流活动。
④利用留级制度引导学生养成良好的学习习惯。
⑤建好我系贫困生档案，用心为我系学生争取国家贫困生助学贷款和勤工俭学岗位。
在接下来的工作中，我将时刻提醒自己为人师表，多向有经验的老辅导员学习请教，不断总结工作经验，不断调整工作思路，力争在新的一年中取得新的成绩。
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