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转正工作总结

工作总结 时间:2021-08-31 手机版

【必备】转正工作总结锦集8篇

  总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料,它可以提升我们发现问题的能力,不如静下心来好好写写总结吧。总结怎么写才不会流于形式呢?下面是小编收集整理的转正工作总结8篇,欢迎大家分享。

转正工作总结 篇1

  加入这个大家庭已经差不多快有三个月了,和各位家人相处的这段时间里,发现自己努力了很多,也进步了不少,在这个团队里,让我学到了很多以前没有过的东西,在这不仅是工作,更重要的是这个大家庭给了我一个学习和锻练的机会,为我提供了一个让我施展的快乐舞台。从这段时间来看,发现自己和客户沟通起来越来越轻松,而且时间也越来起长,考虑的问题也越来越全,我想这就是经验。在此衷心的感谢汇瑞的家人们对我的关照和帮助。

  现将这三个月的具体工作情况总结如下:

  在此,我深刻的体会到了汇瑞这个团队从老板到同事踏实认真的工作态度,共同以一颗积极向上的心态来迎接每一天的挑战,也正是这个时刻提醒着我自己,要把每一天的工作做好。其实,每一个公司的制度规定大体方向和宗旨都相同,只是在细节上稍有区别而以,所以,我自然也很快适应了公司的工作环境以及工作流程,尽量配合大家的工作,其间虽然也有一些不当之处,但在大家的帮助下,我也积极的改正,避免再犯,所以,我就融入了汇瑞这个大家庭里,并且认真的做自己的本职工作。我很喜欢这里,并且也很愿意把这里当作锻练自己的平台,和公司共同发展,把工作当事业对待,做出自己最大的贡献。其实,不论在哪里,在哪个公司,我们都必须以饱满的热情,认真的态度,诚恳的为人,积极的融入工作中,这也是作为一个员工基本的原则。团队精神是每个公司都倡导的美德,我认为,公司要发展,彼此的合作协调是很重要的。没有各个部门和各们同事的相互配合,公司的工作进程必然要受到阻碍,工作效率也要大打折扣,公司效益也自然会受损,这样对公司和个人都无益处。

  在汇瑞,目前我的工作主要就是负责销售部的业务基本工作,每天必做的工作是点击关键词,更新b2b网站信息,熟悉相关产品信息。与此同时也在完善每个网站上我们的供应信息,添加一些新的产品信息进去,让网站产品信息丰富起来,这样被关注的机会也就增多。同时也在协助师傅这边的销售寄样寄货快递安排,自己这边也在不断的开发新客户,并且负责跟进和维护。

  两个多月以来,我更能体会到,工作时,用心,专心,细心,耐心四者同时具备是多么重要。就拿每次接到客户电话来说吧,我要用心的倾听任何一位客户的需求,专心的为每一位客户推荐我们最适合客户需求的产品,细心的为客户讲解产品的使用方法以及注意事项,耐心的跟进和维护好所有客户。

  在工作中,我深深感到加强学习,提高自身素质的紧迫性,一是向咱们的资料学习,坚持每天挤出时间看产品知识,以做到更专业。二是向我们的同事学习,工作

  中始终要保持谦虚谨慎、虚心求教的态度,学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法。三是向实践学习,把所学的知识运用到实际工作中,要实践中检查自己不足的地方,更好的提高自己。

  要做好一份工作,我认为最重要的是要有责任心,有了一份责任在身上,就会努力去完成它,并完成好,只有这样爱你的工作,工作才会喜欢你。如果失败了也不要气馁,总结失败教训,争取下次成功,不论怎样,在工作和生活中要始终保持积极乐观的态度,才能工作的更好,生活的更精彩。

转正工作总结 篇2

  第一部分:现在回忆起后认知,它应该是在20xx年x月xx日,正式上班。那时,我应该不了解“项目管理”;就好像人力部通知我,我被分配到科学技术部,当时顾名思义,“科学技术部”是“科学管理”,并且不会与“技术管理部门”联系。通过这种方式,我不了解生活中的第一份工作——项目管理员。

  也是从那一刻起,我需要从头开始,慢慢熟悉我的工作;从“项目管理”的基本概念到“项目管理的一般管理”,任何细节都不容错过。幸运的是,我所在部门的同事给了我很大的帮助。

  进入部门后,一名特殊导师负责我的入职培训。指导员为我制定了详细的培训计划,从项目管理的基本知识到项目管理系统的日常工作;整个培训计划理论培训结合案例分析和案例练习,生动生动,对导师的解释和分析深入讲解,为我的下一步工作奠定了良好的基础。

  具体来说,我的工作主要负责国内销售模型的应用,项目的建立以及里程碑相关节点的维护;这是基础工作,还是固定工作。除了这部分工作外,这是临时工作。临时工作范围广,涉及公司一些外部项目的应用,产品开发过程中公司的产品开发过程,重新设计更优化的流程,提高产品开发效率,缩短产品开发周期;并为公司的产品开发过程梳理,包括调查开发项目中产品开发延迟的原因,调查责任单位的责任,并促使他们在产品开发中履行各自的职责;包括修订公司的管理规定,并根据不同单位的反馈不断改进;包括基于不同岗位的反馈,及时发现产品开发过程中的问题,组织会议,召集相关人员进行讨论,并开发更优化的产品开发流程。

  总而言之,在一个岗位上工作将近一年不仅是一个学习过程,而且是一个持续练习的过程。这让我意识到项目管理员的地位在产品开发过程中起着重要作用;虽然它不参与公司产品的直接开发,但它贯穿于整个开发过程;作为轨道上的火车,项目经理是铁路工人,他们不断检查铁轨是否正常,车辆是否安全。谁能说他不重要,一旦他不在场,即使有一个好的火车司机,他也不敢轻举妄动。

  第2部分:工作成果(个人经历)作为一名刚刚上班不到一年的实习生,他没有资格谈论他的工作成果;至多,他从今年开始只讨论个人问题。工作中的一些感受和经历;也许这是个人最大的工作。应该说,今年,我是一个脚踏实地的学习者。从项目管理的基础知识开始,到项目管理系统的运作方法的学习,到各种实际问题分析方法的研究。在这里,有太多东西需要学习,你需要不断消化和吸收自己。

  首先要学习的是产品开发项目的项目开发。需要在此建立公司任何产品的开发,并控制各种节点。这是一项基础工作,也是后续工作的基础。三周后,我开始仅在系统上注册项目负责人;维护各种里程碑节点。

  第3部分:改进后改善自己的职位:

  首先,加强培训,特别是新的管理理念。项目管理员的本质是经理,基本上就是项目。没有项目,就没有项目经理。因此,我们要加强对项目本身的管理,还要加强对人的管理,必须不断学习新的管理思想;我们必须注重实践,不能忽视理论的丰富和与时俱进。

  第二,明确项目经理的职责,既要注重培养人才,又要发展项目经理的职位。

  在很多情况下,每个人都不知道项目经理是什么。我不知道项目管理员在做什么?缺乏独特的地位。如果将它与产品进行比较,您会觉得它既奇怪又普通。

  三,加强总结。无论是理论还是实践,只有通过不断的总结和不断的吸收才能真正成为我们自己的事物,通过量变来引起质的变化,创新自己的事物。


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