2017法治建设工作计划(2)

　　三、严格规范公正文明执法

　　完善并落实法治政府建设领导小组联席会议制度，推行行政执法公示制度，建立健全重大行政执法决定法制审核制度、执法全过程记录制度，坚决防止和纠正未经法制审核或者审核未通过而作出决定的行为。全面实行行政执法人员持证上岗和资格管理制度，全面清理规范行政执法人员。推行行政执法人员平时考核制度，考核结果作为职务调整、交流轮岗、教育培训、绩效发放等重要依据。规范执法辅助人员管理，按照上级统一部署，重点在城管领域开展清理规范工作，依法明确其适用岗位、身份性质、职责权限、权利义务、聘用条件和程序、承担责任等。适时组织开展行政执法人员执法技能“练兵”活动，提高广大行政执法人员依法行政、按法办事能力。

　　四、落实法治政府建设保障

　　严格落实《党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责规定》，组织专题学习活动，主要负责人谋划和落实好法治政府建设的各项任务，及时消除制约法治政府建设的体制机制障碍。镇政府每年两次向县政府专题报告依法行政工作情况，报告同时通过报刊、网站、微信等向社会公开。完善领导班子学法制度，确保年度集体学法不少于4次，进一步提高领导干部运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定等解决实际问题的能力。继续加强机关干部法律知识学习培训，全面提高依法行政工作素养。按照县政府统一部署，加强政府法制机构规范化建设。围绕从法治政府建设实际出发，围绕法治政府建设中的新情况新问题，开展相关课题研究。积极争创“宝应县依法行政示范单位”。

　　2017法治建设工作计划【二】

　　为贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会精神和《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》、《省教育厅关于全面推进依法治教的实施意见》，提升依法行政、依法治教、依法治校的能力和水平，创设良好的校园法治环境，大力营造学法用法守法的良好氛围，提高广大干部职工和学生的法治观念和法律素养，完成《如东县教育系统法治宣传教育的第七个五年规划(2016～2020年)》相关任务，现制订如下工作计划。