课改总结15
课改是基础教育第二轮课程改革的简称。它把学生当成课程建设的主题,并以学会生为中心建立自主、合作、探究的学习模式。课改具体资料就是从应用教材,教育模式,教育理念到考核模式所发生的有目的、有标准、有成果的新尝试,新变化。课改的性质是教育发展中的一个必然阶段。课改的实质就是唤起教师的教学热情,唤醒学生的内在潜力,唤醒本我,塑造人格,建构人生发展体系,让学生发展走向健康之路。
新课程的改革对于我们每一个教师都是一种挑战,也是一次难得的机会。我们应怎样迎接这次课改,怎样把握住这次机会,怎样推动这次课改。我谈一谈自我的一点儿看法和体会。
一、明确英语课改目标
我们在以往的英语教学中把“掌握语言基本知识和基本技能”放在教学目的的首位。而新制定的课程标准要求把“激发和培养学生学习的英语兴趣,使学生树立自信心,养成良好的习惯和构成有效的学习英语策略,发展自主学习的本事和合作精神”放在首位。同时,我们在教学中要以“口语交际”为主,培养学生的口语本事,使每一个学生都能开口说英语,到达学以致用的目的和增强学生的实践本事。
二、改变英语的教学方法
在我们过去的英语教学中总是教师讲,学生记,教师是课堂的主角,学生是听众,学生自由练习很少,口语、听力十分差。此刻我们应当在课堂上以学生为主体,把主动权还给学生。怎样使学生在课堂中处于主体地位,促进英语课改呢我认为我们应从以下几方面入手。
1、创设民主和谐的教学氛围,调动学生进取参与教学活动
许多学生上英语课不说、不读、不问,主要是存在心理障碍,怕读得不好、说得不顺,同学看不起,教师指责批评。所以,我在教学中,频频送给学生们激励的话语,尤其是对后进生,为他们创造发言的机会,适当降低他们发言的难度,并及时肯定他们在发言中的点滴优点。从而帮忙他们逐渐消除心理障碍,大胆发言,使他们大胆地开口说是英语课改成功的关键。
2、培养学生的学习兴趣
异常是部分在小学已经对英语失去兴趣的学生,必须要在教学的过程中让他们尝到学习英语的乐趣,才会真正让他们放弃原先的想法,真正产生信心。异常是在如何记单词上必须要给予必要的指导。
3、精心设计教学环节,激发学生学习的主动性
学生学习的主动性主要在于教师的调动。在学生消除心理障碍后,就需要教师精心设计教学的各个教学环节,设计模仿、会话、口、笔头操练、提问,激发学生学习英语的兴趣,激活学生的思维,激起学生的情感,使学生全身心地投入到英语教学活动中。
4、加强所有学生的参与意识
不一样层次的学生给予课堂上和课后不一样的任务。如抄写,背单词、背课文,默写课文,编写短文,编写对话。要求教师对教学资料,异常是教材总体把握要准确,清楚。重教学的过程,而不是结果,不要把学生当成容纳知识的容器,而是待点燃的火把。
5、活化教材,学以致用
把教材的资料知识变成真实的情景去说、讲、演、唱等。让学生在真实的英语语境中学英语,说英语。同时,不要局限教材资料的编排,能够把教材的知识系统化,进行整体教学。
6、树立学生的主体意识
使不一样层次的学生都动起来。要求教师在课堂中穿插一些游戏、不断变换着花样进行语言项目的操练、利用学生英语基础上的差距让学生互助,不仅仅能够给后进学生信心,也能使基础好的同学产生优越感。7、提高学生的问题意识。提出一个问题比解决一个问题重要。不断地在教学中渗透启发式教学,去除掉学生长期养成的上课只带耳朵进教室,只等教师公布答案的习惯。养成预习、提问题、课后整理笔记的习惯。
8、加强教师教学的创新和改革
不宜长期使用一种教学模式,要让学生多些新鲜感,才会使他们在学习上长期都有兴趣。不宜按部就班,书上有什么讲什么,没有的就必须不讲,要学会察学生颜观学生色。学习上让学生产生一种进取的情绪很重要。不宜降低规范要求,要求越高,学生的本事越高。异常是初入门时,更要严格要求,要求正确的书写习惯,正确的标点习惯,正确的读书习惯,教师要求十全十美,学生也会尽善尽美。
课改总结16
1。以校为本,抓实校本研修
校本研修是强化队伍建设、提高师资水平、培植学校特色、推动学校发展的有效举措。一要强化校长第一职责人的意识。学校是校本研修的基地,校长是校本研修制度建设的第一职责人,统筹规划和管理校本研修工作二要进取创立学习型学校,努力构建工作、学习、研究三位一体纷校本研修模式,构成全员学习的良好氛围,实现校本研修的“全员化、全程化、团队化”。二要加强校本研修的制度化、规范化建设。建立健全研修的学习制度,用科学的管理举措保证校本研修活动有序、高效地开展,促进工作、学习和研究的良性互动,不断提高校本研修的质量和效益。三要统筹协调学校内部的工作关系。要进取整合教导处、年级组、教研组和备课组的力量,搞好协调和任务分配,明确各自职能,建立有效的校本研修互动机制。经过多种方式和途径了解教师的困惑和收获,定期展示教师的学习成果,及时而有针对性地组织学习、研讨和交流活动,使每位教师的困惑能及时得到回应,每位教师的经验及时与同事分享,真正保障研修的校本化和效益最大化。
2。问题导入,探索主题教研
各级教研部门应当主动适应课程试验、课程推广、课程深化各阶段的改革需要,确立工作重点,调整教研方式,履行教研职责。
(1)问题导向型研究。首先,是找准教学中的“真问题”,有效提炼教研主题;其次,要组织团队对提炼出的问题开展预期研究,并挖掘基层教研组和教师的经验与成果,再整体规划并实施相应的主题教研活动,提炼观点,进行教学示范;最终,还要进行有效的总结和反思,构成若干推广的经验。
(2)立项课题型研究。根据《平凉市中小学课题研究管理办法》,对各级立项、结题课题严格认定,归档管理,强化过程研究,杜绝假乱课题。每年对重点课题进行答辩环节,对优秀课题成果进行展评,较好的解决了课题研究重立项、重结题、重过程、重价值,助推课程实施。同时,突出加强基于课程建设与课堂教学的小微型课题研究,引导教师在行动中发现问题、研究问题、解决问题。
(3)重点突破型问题。在深化课程改革阶段,市、县、校三级教研部门构成合力,采用“主体化、系列化、实证化”的教研策略,将教学实施中的重点问题,转化成攻坚克难的项目或课题,开展专题教研和项目研究,构成合作、研究、分享、欣赏的教研文化。
3。搭建平台,推行教研训一体化
各级教育部门和教研机构经过推行“教研训一体化”模式,进行教师专业发展的顶层设计和有序推进。主要将教学研究和教师培训、项目交流、专业评选等途径有机结合,努力培养教师的课程领导和实施本事。一是开展高端研修。聘请国内的权威教育教学专家、校长、名师对全市教师进行有针对性的培训。二是举办专题研讨培训。由教研部门组织,在调研分析教师专业素养提升迫切需求的基础上,设计培训资料和方式,在寒假、暑假、周末进行集中研修学习,以市教科所为主,集合高校、当地中小学和社会机构的优质培训资源,促进教师本体知识、实践本事和综合素养的整体提升,最终促进课程改革的实效性。三是开展校长、教师教科研本事培训。引领教师不断提高教科研本事,经过教科研重建教学和管理的理念、挖掘教育智慧、转变自身主角、提升教学效率。
4。拓展渠道,全力推广阅读
一是以“过一种幸福完整的教育生活”为理念,在前期部分县区开展新教育实验的基础上,总结经验,巩固成果。经过系统设计和强力推进,使“营造书香学校”、“师生共写随笔”、“培养卓越口才”、“聆听窗外声音”、“构筑梦想课堂”成为新教育实验学校的主旋律。适当扩大新教育实验的试点范围。二是实施阅读提升工程,倡导学校创立学习型组织,引领中小学生、校长、教师、教研员读书学习,努力向学习型、专家型、研究型发展。三是是经过开展多元化阅读推广活动,搭建多渠道培训种子校长和骨干教师平台,推进阅读推广试点学校建设。以农村小规模学校为重点,采取“以点带面,重点突破”的阅读推广方式,着力构建内涵丰富、特色鲜明的全市各级各类学校阅读文化,培育学生核心素养奠定人文基础。
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