有了五种意识,我更乐于当好“四员”:
当好“参谋员”。干事的职责是“干事”,但不仅仅是“干事”,更应发挥护理部主任的“智囊”和“左右手”作用,为主任分忧,为主任解难,更为主任“添智”。身在兵位,心谋帅事;身居后台,心想前台。干事不是领导,但要有“领导思维”,我会借助护理部干事联系广泛、信息全面的优势,为领导决策当好“参谋”。
当好“服务员”。干事工作的出发点和归宿点就是“服务”。一方面为护理部主任服务,还有一方面就是为临床服务,为医、护、患者服务。文稿收发、信息反馈、办公室内勤等,真正做到“少动嘴、勤跑腿”,热心、细心、耐心、虚心,做到热情服务、真诚服务、用心服务,带头创建精细温馨化护理服务,共建温馨和谐的医护关系。
当好“协调员”。作为一名护理部干事 ,其工作承上启下、协调参与 ,接触方方面面的人和事。协调能力就显得至关重要。我性格外向,喜欢和人沟通,再加上有四个科室的锻炼,曾与医院大量的医生、护士和病人打过交道,培养了一定的沟通、组织、协调和管理能力。对此,我充满信心!
当好“督查员”。落实是提高质量的一个重要环节,要想抓好落实,就得督查。护理部就承担着临床护理工作质量督查这个职责。我将在护理部主任的带领下,围绕医院今年提出的“管理年”这一目标,紧紧结合医院全局性工作抓住难点、重点、热点问题出实招、动真格,加大督查督办力度,狠抓落实环节,真正做到“上传下达不走样,有效执行不变形”,确保各项工作落到实处,为护理质量的提高和医院的长远发展而努力。
各位领导,各位同事,我的演讲即将结束,面对无法预测的结果,我内心坦然,因为我知道,不管怎样,工作和生活还得继续! 最后我想说:面对今天的挑战,我勇于接受;面对明天的的成功,我也志在必得!请大家相信我,支持我!
谢谢大家!
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