员工合同(2)

员工合同 篇2

　　甲方(化妆品店)： 乙方（员工）：

　　地址： 身份证号码：

　　电话： 电话：

　　根据《劳动法》等的相关规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经双方协商同意签订岗位聘用合同，以便共同遵守执行。

　　第一条：甲方根据工作需要，聘用乙方在店中从事化妆品销售和美容服务等工作。

　　第二条：本合同期限为年（自 年月日起至 年月日止），合同从签字后即开始生效。

　　第三条：甲方店实行月薪制，具体天数以当月考勤表为准，且每月以现金形式发放员工工资。

　　第四条：经甲、乙方协商工作时间安排为；

　　工作日上班时间09:00-17:00,每月准予休息4日（非特殊情4日不可连休）。具体休息时间甲、乙方协商确定。

　　第五条：甲方每月为20xx元/月。

　　第六条：甲方的权力和义务

　　（一）甲方的权力

　　1、乙方在合同期内如果不能执行店内规章制度，屡教不改者，甲方可以与乙方解除合同。

　　2、甲方有权对乙方进管理、教育和对乙方违反店内制度进行处罚的权力。

　　3、甲方有根据实际情况对乙方岗位进行调整的权力。

　　（二）甲方的义务

　　1、负责对乙方进行法律、法规、店内规章制度以用职业道德的教育。

　　2、对乙方专业和业务技能进行培训和再培训的义务。

　　3、为乙方开展工作提供必要的资料、设备和用品。

　　乙方的权力和义务

　　（一）乙方的权力

　　1、乙方有权取得相应的劳动报酬，并享受甲方提供的各种奖励。

　　2、乙方有权对甲方经营存在的问题提出建议和意见。

　　（二）乙方的义务

　　1、遵守甲方的工作制度，服从安排，努力提高职业技能，完成甲方的工作任务。

　　2、严格履行甲方经营规范要求，提高自身素质，维护甲方良好的公司形象和声誉。

　　3、严守甲方商业用经营机密。

　　第七条：合同一经签订，乙方不得无故提出辞职，因事辞职应提前一个月以上向甲方递交辞职申请，并履行辞职手续，若擅自离职，甲方不退还乙方的岗位保证金并赔偿由此给甲方造成的损失。

　　第八条：合同的变更、解除和延续及违约责任

　　1、甲方必须严格遵守合同，如一方违反合同，另一方有权解除合同。

　　2、经双方协商同意，可变更合同中的内容或解除合同。

　　3、双方如同意延续合同，双方应自合同期满终止的条款出现之日起办理延续合同手续。

　　4、因不可抗力之因素造成的不能正常履行合同即可终止合同。

　　5、合同期内，因一方违约给另一方造成经济损失，违约责任方应承担赔偿责任。

　　第九条：双方需约定的其它事项

　　1、乙方在签订合同时须向甲方提供乙方真实的证件（身份证）复印件，甲方进行员工档案备存。

　　2、甲方对乙方进行职业岗位技能培训用给员工提供合理的职业发展，乙方须向甲方提供岗位保证金金额等同于10个工作日工资。

　　3、合同期间乙方违反合同或者无故提出辞职，岗位保证金不退，合同期满后甲方退还乙方岗位保证金。

　　第十条：本合同一式两份，双方各执一份。

　　甲方签字：乙方签字：

　　年月 日年月 日

员工合同 篇3

　　委托方：(以下简称甲方)

　　管理方：(以下简称乙方)

　　根据《中华人民共和国合同法》及其他有关法律规定，双方就餐员工伙食托管事宜经共同协商，达成如下协议：

一、托管方式：

　　1、甲方免费提供厨房、餐厅、全套的厨房设备，负责水、电和燃料、甲方并为乙方厨房员工解决住宿问题。设施属人为损坏由乙方负责。

　　2、承包期内必须添置、或需要更换的物品，由甲方承担，确因老化无法继续维修和使用的，由乙方提交申请单，经甲方同意后由甲方负责。

　　3、乙方员工的工资、福利及运输用由乙方负责。

二、双方的权利和义务：

　　A、甲方的权利和义务

　　1)甲方按托管合同规定监督乙方作法经营，认真履行合同，同时做好指导和协调工作。

　　2)提前一天核定就餐人数，并告知乙方。(以方便乙方采购)

　　3)甲方对乙方进菜、配菜、服务水平及卫生状况进行监督，有必要时，可要求乙方及时整改。

　　4)甲方应协助乙方维持食堂治安秩序，并加强对员工的教育。

　　5)所在地办理的餐厅卫生许可证由甲方办理负责。

　　B、乙方的权力和义务

　　1)负责食堂的托管管理，具体包括食堂人事、菜肴的搭配与制作、就餐环境卫生、服务等。

　　2)乙方必须遵守国家和地方有关环境和卫生的标准，严禁供应腐烂变质的食品，保持菜肴的新鲜和环境。

　　3)乙方必须按时供应甲方工作日各餐，(出现故障除外)做到新鲜可口、花样翻新，营养搭配好。

　　4)餐后认真清洗食具并消毒，食堂内部、用餐大厅环境卫生全面清洁整理，经常清理内外水池、下水道、确保畅通。

　　5)清除蚊、蝇、鼠害等。

三、伙食标准：

　　早餐元、中餐元(大荤小荤素菜一汤)、晚餐元(大荤小荤素菜一汤)、夜宵元(大荤小荤素菜一汤)。

四、结算方式：

　　甲方按实际用餐人数提前一天通知乙方现场主管人员被餐，并依据半个月(15天)或一个月结算餐费。于每月的日以现金或现金支票方式付给乙方。:

五、若有一方有意终止合同关系，需提前一个月通知另一方。

六、违约责任：

　　1、食物造成甲方人员食物中毒经执法机关确认属实，由责任方负责应当赔偿并承担相应的法律后果。

　　2、甲方若未按时付给乙方余款，应承担违约金。(比照银行逾期付款处理)。

　　3、一方有意终止合同而没有提前一个月通知对方，需赔偿对方一个月餐费的10%。

七、合同有效期限：

　　从年月日至年月日止。

八、争议解决：

　　因执行该合同发生争议时，双方应协商解决，协商不成时，可向人民法院诉讼解决。该合同自双方签章后才生效，合同正本一式俩份，甲乙双方各一份。

　　甲方：乙方：

　　(签章生效)(签章生效)

　　二零年月日二零年月日