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中学教学计划(3)

实用文 时间:2021-08-31 手机版

中学教学计划 篇4

  为了推动课程改革的深入开展,进一步提高中青年教师的业务素质和课程实施能力,规范课堂教学常规,提高课堂教学质量,县教育局决定,从今年起全县初中开展课堂教学达标考核活动。课堂教学达标考核活动是提高我县课堂教学水平的质量工程,达标内容是县教育局对全县教师业务素质提出的最基本要求。这是一项正确的决策。根据指示精神,xxxx学校实际,制定了课堂教学达标实施方案,办法如下:

一、成立课堂教学达标活动领导小组和各学科考核小组

  1、初中部课堂教学达标活动领导小组

  组长:xx 副组长:xx

  组员:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

  2、各学科课堂教学达标活动考核小组

  语文组 组长:xx 组员:xxxxxxxxxxxxx

  数学组 组长:xx 组员: xxxxxxxxxxxxx

  英语组 组长:xx 组员: xxxxxxxxxxxxx

  政史地组 组长:xx 组员: xxxxxxxxxxxxx

  理化生 组 组长:xx 组员: xxxxxxxxxxxxx

  体音美组 组长:xx 组员:xxxxxxxxxxxxx

二|、召开动员会,加强宣传,进行校本培训

  我校地处农村,初中部教师45岁以下的人数有48人,占我校总人数的80%,大部分教师需要进一步提高。而这次活动旨在进一步规范教师的课堂教学行为,提升课堂教学能力,提高课堂教学效率,促进广大青年教师的专业成长。这对我校来讲是一个提升我校教学质量的契机。

  首先,召开动员会,加强宣传,认识课堂教学达标活动的意义和作用。

  其次,各学科教研组组织组员进行校本培训。校本培训从两方面进行,一方面学习课堂教学达标要求和课堂教学量化评价表;另一方面就我校实际情况开展讨论。

三、组织实施

(一)准备阶段

  1、教师申报

  各学科教研组的青年教师根据40%的比列,进行报名。

  2、学校教导处做好指导和后勤保障工作

  学校教导处组织申报的教师,进一步学习课堂教学达标要求和课堂教学量化内容;保障每一个年轻教师都有一份课堂教学达标要求和课堂教学量化评价表;为每一个教师做好档案整理工作。

  3、第一轮活动于 20 年6月完成

(二)教研组鉴定

  1、参加教师按照课堂教学达标要求进行常规教学

  2、教研组定期对参加教师进行听课

  教研组听课要根据课堂教学常规达标内容,对讲课教师提出指导性意见;教研组要组织调查问卷调查学生,反馈学生听课情况。教研组要做好原始资料的保存工作。

  3、教研组鉴定

  教研组组长负责制。

  鉴定内容:县教育局制定的达标考核表

  组织教研组成员根据课堂教学达标要求做好对讲课教师的鉴定 ,鉴定合格者上报学校,学校来进一步鉴定 。

(三)学校鉴定阶段

  1、课堂教学达标活动领导小组验收学科组上报的备课、听课、教学反思、作业批改、考试分析等材料进行验收。

  2、课堂教学达标活动领导小组组织我校经验丰富的老教师根据课堂教学达标和上表,对上报老师听一节公开课和两节随堂课进行鉴定。

  3、课堂教学达标活动领导小组组织该任课教师所在教研组全体成员,对其日常教学工作进行全面评议,形成书面材料存档。

  4、课堂教学达标活动领导小组设置问卷抽调学生,对任课教师的授课情况进行问卷调查,形成书面材料存档。

  5、学校课堂教学达标活动领导小组做好鉴定结论并上报校长,校长签署鉴定意见。

  6、学校教导处做好课堂教学教案、评课考核材料、师生评议材料、各项检查考核等材料归档。

(四)申请上报阶段

  根据我校鉴定的实际情况上报县教研室,由教研室对我校进一步进行鉴定。

(五)反馈阶段

  根据上级机关对我校鉴定结果进行整改、纠正。

中学教学计划 篇5

  一、指导思想

  以海口市《20xx—20xx学年度第二学期研训工作计划》、《海口市龙华区教育局20xx年工作要点》为指导,紧紧围绕提高教学质量这一核心,切实提高我校教学教研和师训工作的实效性,促进我校教育教学质量和师资队伍素质的稳步提升,推动我校教育教学发展。

二、工作思路和具体措施

(一)教学教研工作

  1.工作思路

  以“抓规范,突重点,重实效,促内涵,提质量”为工作思路,以提升教育教学质量为中心,结合“学案导学模式与学法教学案例研究”课题深入推进“四环节”课堂教学工作,加强中考备考工作,加强常规教研,为提高我校教育教学质量作出贡献。

  2.具体措施

  (1)加强规范管理工作

  ①规范课程设置与实施,按照国家教育部、省教育厅的课程方案和课程计划开齐课程、开足课时。特别是加强音、体、美、信息技术、综合实践活动课程的实施,促进学生全面发展。

  ②加强教研精细化管理,立足常规教研,提高教研活动实效性。各学科要积极思考,开展丰富的教学研究活动,做到主题鲜明、内容充实,提高常规教研活动的针对性和实效性。

  ③加强教学常规的管理与检查力度,使学校教学教研工作规范、有序地开展。

  ④发挥期中期末考试对教学的导向、评价和指导功能,继续每年级都使用AB卷,体现评价的层次性、激励性原则,使不同层次的学生得到进步和发展。做好试卷分析、考试情况分析工作,发现教学中存在的问题,改进教学与管理措施,

  ⑤加强听课指导,学校中层以上领导及科组长,听课不少于20节,教师不少于15节。听课记录要有旁批,并要参与评课,发表自己的真知灼见。

  (2)加强课题研究,深入推进“四环节”课堂教学工作。

  ①结合“学案导学模式与学法教学案例研究”课题深入推进“四环节”课堂教学工作。以学科教研为主线,紧紧围绕“提高课堂教学效率”这个中心,加强教材研究、学情研究、教法研究和学法研究,优化课堂教学,从教学目标的制定、教学内容的整合、教学设计的优化、教学效果的体现、教学措施的改进以及教学资源开发与利用等方面,开展研究,不断提高课堂教学效率。

  ②搭建交流平台,召开“四环节”课堂教学开放周活动,以呈现各学科教学理念。

  ③注意发现教育教学工作中的好做法,做好典型经验的总结与交流,打造精品,推广成果,不断深化“四环节”课堂教学工作。

  (3)加强毕业班工作

  召开两次毕业班工作研讨会,明确20xx年的目标与方向,从备考方向、备考定位、复习内容、备考方法、资料选择、计划安排、培优补差的措施、答题技巧等方面进行探讨;召开模拟考试成绩分析会,研究复习成效,确保20xx年我校中考成绩稳步提高。

  (4)加强网络教研工作

  实现网络教研的制度化和常态化,使网络教研与常规教研有机结合,提高教研的针对性和时效性。

  ①各学科要以学校教研博客为交流平台,及时上传优秀教学设计、教学案例、教学课件、论文、试题、教学反思、教学实录等,供老师们交流使用,提高资源的使用效率。

  ②以问题解决为突破口,选择适合的网络教研主题,开展各种形式的网络教研活动,提高网络教研的针对性和实效性。

  ③教师的个人成长记录要通过网络的方式呈现出来(具体要求另发)

  (5)加强教育教学交流工作

  ①组织开展赴外地先进地区的教育考察活动。

  ②与兄弟学校开展各类教育教学交流活动。

  ③语文学科的协同研修工作要与日常教研工作相结合。

  (6)加强体育和艺术学科教学工作

  ①加强音乐、美术教育;组织丰富多彩的学生艺术竞赛、才艺展示活动,为学生提供艺术表演的舞台。

  ②深化体育教学改革,落实好“三操两课”和“阳光体育运动”,促进学生全面健康发展。

  (7)加强心理健康教育工作

  心理健康教育要与德育相结合,通过各级培训,使班主任掌握心理健康的理念与技术,提高德育的实效性,促进学生人格的健全与发展。

(二)师资培训工作

  1.基本思路

  按要求参加上级研训部门组织的各类培训,根据学校教育教学工作的实际组织校本培训,注重培训项目的组织与策划,创新培训模式,提高培训实效。

  2.主要任务

  (1)继续进行全员培训

  按上级研训部门的要求,继续组织全员培训。

  (2)加强骨干教师队伍建设

  按照上级研训部门的规定,督促骨干教师按时参加各级培训,并按要求上传相关资料。在教学研究、教学指导和教研成果等方面要履行职责,积极参与各级研训部门下达的示范课、讲座、教辅书编写、修订、各种试题的命题等任务,促使骨干教师的专业发展得到进一步的提高,也充分发挥骨干教师的示范引领作用。

  (3)教师继续教育学分管理工作

  派出相关老师参加中小学(幼儿园)教师继续教育学分管理培训班。及时了解关于学分管理的新办法、新措施,把握学分管理操作程序。督促教师按时参加校本培训,及时上传校本培训的相关资料。

  (4)校本培训工作

  本学期的校本培训主要围绕“师德师风”、“ 学案导学模式与学法教学案例研究”、“四环节教学”进行。

  (5)参加 “菜单”培训

  根据学校的实际需要向市研训院提出具体培训专题,请市培训部的专家帮助实现专业发展目标。

  海口市第十一中学

  20xx年2月12日

  附件1

  海口市第十一中学教学教研工作安排表

  20xx—20xx学年度第二学期

周次工 作 内 容
11、教导处做好开学相关的准备工作
2、各备课组将教学案电子稿交到教研室
3、制定学校、部门工作计划
4、各教师将教学设计、教学论文 (反思……)、读书笔记各一篇发送到学校教研博客相应栏目处
21、各科组长参加市教研活动,制定科组工作计划;教师制定个人工作计划并发送到学校博客。
2、课题工作解读及要求(周四下午第三、四节,五楼电教室)(校本培训一)
4、录入及核查学分
31、各学科组织校内教研活动
(1)(主题:传达市会议精神、学科计划解读,教师个人工作计划交流,科组课题计划探讨及制定)
2、毕业班工作会议;科组长工作会议(周四下午第三、四节,五楼电教室)
3、报送学分
41、相关学科参加市教研活动
2、制定个人五年成长规划(20xx-2018)
51、各学科校内活动(2)
2、相关学科参加市教研活动
61、各学科参加中考备考研讨会
2、九年级第一次月考
71、教学开放周暨课题研讨会(校本培训二)
81、月考分析会
91、期中考试复习
101、期中考试
2、教学常规检查(一)
111、考试情况分析会、教学常规检查(一)反馈会(周四下午第三、四节,五楼电教室)
2、家长会
121、市九年级模拟考、八年级生地模拟考
131、学科校内教研活动(3)
2、菜单培训(或校本培训三)
151、学科校内教研活动(4)
2、省中考调研题模拟考
171、学科校内教研活动(5)
191、九年级中考
2、七、八年级期末复习
201、各学科教学总结(市)
2、各科组、各老师将教学总结发往学校博客
3、期末考试及评卷
4、教学常规检查(二)
备注1、双周为市教研活动时间,单周为校内教研活动时间,校内教研活动每学期集体备课不少于5次。
2、有新通知则以周安排为准。

中学教学计划 篇6

  一、教学现状

  教学质量由中考总分值前十名跌落至今年中考总分值倒数第七。七、八年级教学成绩也排在了二十名以后,语文、政、史等优势学科大幅度下降,数学、英语等基础性较强的学科在后五名。教师的干劲较足,但整体素质有待提高。相当部分学生缺乏学习兴趣,学习能力差。我校已成了名符其实的薄弱学校。

二、存在问题及分析

  1、多年来,在评先、考核等工作中偏重结果,忽视了过程管理。教师的合作意识不强,教研之风不浓,封闭保守。学科带头人、骨干教师的业务素质未得到充分开掘。

  2、虽制定了一些规范教学行为的制度、规则,但由于在整体工作中规范意识不强,以教学为中心的地位不明,未得到真正落实。

  3、教学常规管理偏重形式而忽视实际。无近期目标,没有远景规划,方向盲目。没有切实遵循教育教学规律和我校教师、学生的实际,只是采取了一些堵埝式的做法。各种形式的教研、教学活动虽搞了不少,但实际效果不大。

  4、缺乏现代先进的管理理念,又不能从教师的思想实际出发,教研之风、学习之风不盛。

  5、虽认识到了分层教学的重要性,但忽视了基础教学,未以占大多数的中等生为施教基础,对分层教学的管理缺乏力度。致使优生不优、差生更差,辍学现象较为严重。

  6、闭关锁国,网上资源利用有限,无横向联系、校际交流,闭门造车。

  7、对校本培训重视不够,教研教改未落到实处,教师的基本功较差,大部分教师不会制作简单课件,不能用多媒体上课。

  8、实验课开课率不足十分之一。仪器陈旧、不足,当用闲置,药品不足,生物实验室至今未装配。

三、主要任务

  1、加强教学过程的规范化、常规化管理。制定、完善教学管理制度。

  2、加强师资队伍建设,充分挖掘学科带头人和骨干教师的作用,鼓励青年教师参加各种教学比赛,肯定成绩、找出不足,使他们尽快成熟。

  3、加大教研力度,从周测、各阶段考试质量分析入手,解决实际问题,使教研确实为教学成绩的稳步提高服务。

  4、加大现代化教学手段的运用和实验教学的管理。

  5、实现分层次布置作业,力争将流失控制到最小程度。

  6、实现校际交流及网上资源的充分利用,积极吸收适合我校实际的先进经验,尽快形成我校的教学管理风格。

  7、在夯实基础、提高学生基本技能上多做文章,在整体推进的同时,创设更加有利于数学、英语等差科提高成绩的教学环境。

  8、全力抓实九年级教学管理,为明年中考总分值力争上三至五个名次、一中、二中上线率力达15%铺好路。

四、方法、措施

  1、整体思路

  以教学行为的规范为主线,很抓教学常规的落实为重点。以转变观念,提高教师综合素质;夯实基础,搞好检测,注重教研实效为两翼。以强化教学检查力度、学生调研为辅助。以教学质量的稳步提升为目的。

  2、各年级教学工作的侧重点

  七年级:抓实学生对初中教学环境的适应能力,平衡各科,牢固基础。

  八年级:抓好课堂学习结构的优化,提高学生学习兴趣,保学控辍,整体成绩有所提高。

  九年级:(1)加强新课标、新课程、中考试题方向的研究、分析 (2)以面向中等生为施教原则,抓中间促两头,在平均分的提高上加强教研;学科整体推进。(3)严禁便向流失,严格出勤和学籍管理。

  3、加强教学过程的规范化管理,强化教学常规管理,把教研落到实处,努力提高教师素质,稳步提升教学质量。

  (1)制定《教学常规实施细则》、《教学工作检查规定》、《一堂好课的评价标准》,《教师课堂常规》、《学生课堂常规》。从制度上建立起有利于教师发展的平台,规范教学行为 。

  (2)组织一次学科带头人,骨干教师展示课,通过备课、讲课、评课,分析、讨论等过程,督促他们尽快成为教学的领头雁。

  (3)组织一次教师过关课,把评比结果记入教师业务档案,三十五周岁以下教师要进入多媒体上课。

  (4)分阶段进行四十岁以下教师基本功比赛,包括课件制作比赛。

  (5)认真组织,指导好周测,阶段质量检测,期中、期末等考试的出题,结果分析,及时解决教学中存在的.突出问题,把握教学思路。

  (6)每两周组织一次由年级组长参加的计划落实、备课、作业及批改等的集中检查,按等级记入教师业务档案,并经常以听课的方式检查教师的备课、教学计划的执行情况。教导处写出书面报告,交由教师代表会及全体教师分析讨论,不走过场。

  (7)严格限制作业的数量,数、英、物、语课外作业不超20分钟,政、史、地、生、化当堂完成,作业要全批全改,课堂练习及作业、各种检测都要紧扣重点,针对学生实际夯实基础 ,作业布置要分层次,这些作为作业检查的标准之一。

  (8)课外补充题,要经教导处审核,做到精选、精练,符合学生实际,并分年级严格控制数量,每日公开一次篇子张数。

  (9)自习课不准讲课,不准挤占学生时间,教师要进教室进行个别辅导。搞好每周一次英语晨读,切实有效利用好晨读时间。

  (10)针对各年级实际,适时进行学生调研,为教师及时矫正教学方向服务。

  (11)九年级结课时间,依我校学生实际,定在最早明年3月初。

五、工作安排

  周次

  主要工作

  1~3周

  制定并出台《教师课堂常规》、《学生课堂常规》、《一堂好课评价标准》《日常教学检查常规》、《教学常规实施细则》

  4周

  计划、备课、作业等检查,汇报分析(计划落实情况期中、期末各查一次,备课、作业每两周检查一次,以下不另注)

  5周

  学生调研

  7周

  第一次阶段质量检测及分析

  8~9周

  学科带头人,骨干教师展示课

  10周

  40岁以下教师粉笔字比赛

  11周

  40岁以下教师打字比赛

  12周

  期中考试(第二次阶段检测)及质量分析

  13周

  1、学生调研 2、班量化核实、分析

  14~16周

  40岁以下教师过关课

  17周

  第三次阶段质量检测及分析

  18~19周

  教学工作交流汇报活动

  20周

  课件制作比赛(分学科一课时课件)

  21周

  学生调研

  22~23周

  1、期末复习研讨

  2、期末考试(第四次质量检测))及质量分析

  3、教学工作总结


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