的安全承诺书 篇8
“安全第一,预防为主”是企业安全文化的灵魂。“关注安全,关爱生命”是企业文化的精髓。“以人为本”尊重人、关心人、爱护人,是企业安全文化的核心价值观。安全生产是云电建设卓越电网经营企业的基础和前提。安全与健康是每位云电人安居乐业、实现人生价值的基础和前提,是每位员工的共同需求。为领导全所人员实现班组的安全目标,我将自觉遵守公司有关安全的各项规定,与“违章、麻痹、不负责任”三大安全敌人作斗争,要做到“我懂安全、我要安全、我会安全”。在工作中:
1、 全面贯彻领导、会议工作精神。听从领导的工作安排,履行岗位职责,主动自觉的严格按照《安全生产工作规定》完成工作任务,不发生一点人为差错,不留下一点事故隐患。
2、 检修实验工作前严格监督班组成员履行工作票许可手续,分析工作中的危险点并制定控制措施。在工作中与其他工作班组成员团结合作,相互关心,落实危险点控制措施,做到“三不伤害”(不伤害别人、不伤害自己、不被别人伤害),不擅自扩大工作范围,不擅自进行设备倒闸操作。
3、 担任工作负责人时,作业前召开班前会,向工作班组成员进行“三交待”、“三检查”(交待工作地点及相邻带电设备;交待工作任务;交待安全措施及危险点分析和控制措施。检查工作班组成员精神状况;检查劳保着装、安全帽、工作鞋;检查登高、绝缘工具是否完好合格)。
4、 2米以上的高处作业系好安全带。使用绳索传递工具、材料,不随手上下抛掷东西,做好防止工器具坠落的措施。
5、 线路检修登杆作业前核对线路名称、杆号、色标,验明检修线路确无电压并在工作地段两端装设三相短路接地线。
6、 在易爆、易燃区不携带火在种、不吸烟、不动用明火,不对有压力、带电、充电的容器及管道施焊;动火作业办理动火工作票,严格履行工作许可手续。
7、 使用短期合同工时,在上岗前进行安全教育和安全技术交底。不让短期合同工单独从事危险的工作,若需工作时,做好监护工作。
8、 为顾客提供可靠、优质、低价的电能和优质服务,使客户用上安全电、放心电。
9、 严守安全规程,遵章守纪,做一个忠诚、敬业、创新、勤奋的安全云电人。
10、 定期对全所人员进行安全教育。
安全员: 承诺人:
年 月 日
的安全承诺书 篇9
为了进一步明确风险预控管理体系安全生产责任,完善安全管理机制,根据上级有关要求,实行逐级落实安全责任,层层签定责任承诺书,其安全责任考核项目如下:
一、在矿长和总工程师的领导下负责全矿“一通三防”业务管理工作,是本队安全生产的第一责任者。
二、认真贯彻落实上级安全管理的方针、政策、法律、法规、条例、规程。
三、组织本队员工认真学习贯彻各类规章制度及措施,坚持开展安全教育活动,加强安全设施和通风设施的管理;保证风险预控体系的持续改进。
四、深入现场按章指挥,依法管理,及时制止“三违”现象,对现场隐患及时采取有效措施,防止各类事故的发生。
五、合理组织生产,全面完成安全、产量、成本等各项指标,优化劳动组合,强化现场管理,提高工时利用率和劳动效率,积极完成上级安排的阶段性和临时性任务。
六、为风险预控管理体系的良好有效运行提供各方面必须的资源。
七、负责本队的工资分配、制定分配制度,严格考核,做到公平、公正、公开,按劳分配,奖勤罚懒,充分调动员工的积极性。
八、带头开展管理创新、科技创新活动,积极推广新技术、新工艺、新材料、新设备。
九、按时完成矿交给的各项临时任务。
十、考核办法按本矿的有关规定执行。
如不能实现上述目标和任务,愿承担相应的责任追究。
承诺人(签字):
年 月 日
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