精神文明建设会议讲话稿(2)

　　精神文明建设是一项涉及全局性的社会系统工程，它与政治、经济、文化等方面建设紧密相关，与我们政府职能部门的职责任务密切相连。因此，各级各部门要在精神文明建设中通力合作，相互配合，形成合力，扎实推进我市的精神文明建设。

　　当前，在我市经济发展与构建和谐社会进程中，全市上下要以社会公德、职业道德、家庭美德为着力点，大力倡导市民模范遵守公民道德规范，无论社会分工如何、能力大小，都能够在本职岗位，通过不同形式做到为人民服务，让公民道德规范成为全市人民普遍认同和自觉遵守的行为准则。公安部门要在继续抓好社会治安、交通秩序和消防安全的同时，加大对黄、赌、毒的整治力度，严厉打击贩毒吸毒、聚众赌博等违法犯罪活动;工商部门要在继续规范市场管理的基础上，严厉打击制假贩假等危害人民群众生活、生命安全的违法行为，着力加强商务诚信建设，努力建立公平的市场竞争环境和安全消费环境;文化部门要在继续规范文化市场管理的基础上，着力加强对书报刊、音像、网吧、电子游戏等的专项整治;卫生部门要在继续加强行风建设的基础上，着力解决医风不正和乱收费问题，力争使我市社会风气、行业行风有重大转变。

　　同志们，精神文明建设工作千头万绪，任重而道远。让我们紧密团结在党中央周围，在中共XXX市委的领导下，团结和带领全市各族人民，调动一切积极因素，同心同德，锐意进取，为全面实现“十五”计划、促进三个文明协调发展而努力奋斗!

　　精神文明建设会议讲话稿2

同志们：

　　经局领导班子研究决定，今天召开20xx年精神文明建设专题会议。这次会议的主要任务是：以十八大精神为指导，深入学习贯彻落实市委市政府、上级文明委关于精神文明创建的一系列决策部署，就开展20xx年精神文明建设工作进行动员和部署，进一步统一思想，提高认识，明确任务，落实责任;齐心协力，狠抓落实，力争20xx年精神文明建设工作再上新台阶。下面，我代表局领导班子讲几点意见。

　　一、统一思想，提高认识，切实增强创建文明单位的责任感和使命感

　　20xx年，我局顺利通过省级文明单位再创审核，蝉联“省级文明单位”荣誉称号。我局在市委宣传部、市文明委的指导下，紧紧围绕市委、市政府和焦作市局党组的工作部署，牢牢把握科学发展主题和转变经济发展方式主线，以打造精神文明群体单位为引领，积极开展各项创先争优和文明创建活动，高点定位，晋级升位，努力实现国土资源工作与精神文明建设两促进、双丰收，成效明显。

　　(一)充分认识创建文明单位的必要性。当前，随着孟州经济社会的快速发展，国土资源保障发展和保护资源的矛盾日益突出，市委、市政府和社会各界对我们的要求和期望值也越来越高，国土资源逐渐成为社会关注的热点和矛盾聚集的焦点。这就需要我们进一步加强自身建设，内强素质、外树形象，确保各项工作科学发展、创新发展，努力走在前列，落在实处，紧紧围绕市委、市政府中心工作，保护好资源，利用好资源，为人民群众服好务。多年来，我们始终坚持物质文明与精神文明“两手抓”，“高定位、争第一、创一流、求卓越”的工作理念已经根植于我们这个团队，这几年不论是我们的业务管理还是机关管理工作也是这样要求、这样做的。全省文明单位是一个单位综合实力、整体形象的集中体现，要争第一、创一流，就要严格按照全省文明单位的标准要求自己，这就是我们的奋斗目标。

　　(二)进一步增强创建文明单位的信心。从我局的客观条件来看，一是硬件条件相对优越。相比而言，我局创建工作的硬件是比较好的。办公楼基础设施条件比较好，庭院绿化美化比较精致，办公楼外观夜景比较漂亮，职工食堂办得比较红火，解决了干部职工工作后顾之虑，阅览室、图书室、文体活动室、荣誉室等文体活动场所，设施相对较为完善，发挥了较好地作用。二是创建基础比较优良。我们工作中注重创新，鼓励创新，激励先进，去年全系统多项工作实现了创新发展，先后被国土资源部授予全国“12336”示范窗口，被省厅授予全省创先争优、“两整治一改革”、节约集约模范市和信访稳定工作先进单位，被焦作市授予先进基层党组织、创建法治型机关示范单位、行政执法先进单位等30余项荣誉。可以说，近年来，国土资源工作一年一个新台阶，到20xx年，我局已连续连续10年被评为全市突出贡献奖单位，连续五届“全市国土资源管理系统先进集体”，先后获得全国国土资源系统依法行政先进单位、全国基本农田保护先进单位、全省国土资源信访工作先进单位、全省先进基层党组织，市委市政府多次通报表扬。这些，都为我们争创“全省文明单位”奠定了坚实的基础。三是工作团队务实进取。这几年国土资源急难险重工作多、任务量大、标准高、要求严，但是我们这支队伍没有被困难吓倒，反而越战越勇，取得了显著成绩，得到了省厅和市委市政府的高度评价。市委市政府主要领导多次在重要会议上对我局给予表扬，先后多次作出重要批示给予鼓励肯定。魏超杰书记认为，国土资源局有一个好班子，有一支好队伍，工作有锐气，有激情，有干劲、有措施，各项工作富有成效。这是对我们工作的充分肯定。

　　(三)进一步增强创建文明单位的紧迫感。近年来，局领导班子认真贯彻中央和省市委关于开展创先争优活动的部署要求，大力推进依法行政、机关党建和群众性精神文明创建，扎实开展反腐倡廉建设，有力地保证了国土资源管理各项工作的开展。但是也要清醒地看到，与新形势、新任务对我们的要求相比，与上级领导和社会各界的期望相比，我们还有不小的差距，还存在一些薄弱环节。一是政治理论学习需要再提高。政治理论学习还不够深入、不够主动、不够经常，特别是在理论联系实际上还需要下功夫，用中国特色社会主义理论体系武装头脑、指导实践、推动工作的效果还不够明显。二是干部作风建设需要再加强。特别是个别干部纪律比较松散、落实工作有时拖拉;有的干部工作方法简单，应付了事;有的干部执行廉洁自律规定和工作制度还不够严格等等。三是干部自我标准要求上需要再提升。局机关是全市国土资源系统的领导机关，我们的思想和作风如何，执政能力和水平怎样，廉洁勤政贯彻是否扎实，外界形象好不好对全系统影响很大。作为局机关的一员，一言一行都代表整个机关的形象和水平。因此，必须严格按照创建全省文明单位的`标准要求自我，规范自我。完成局领导班子的20xx年工作目标，促进全市国土资源工作在新起点上实现新跨越，迫切需要创建全省文明单位的支撑引领。开展这项活动，是大力加强制度建设、作风能力建设、党风廉政建设，推进依法行政，提高国土资源管理和服务水平，树立良好形象的有利契机;也是对全局干部职工政治素质、业务能力、团队精神的一次检验。今年要很好的抓住机会，主动加压、积极作为、迎难而上，推动国土资源工作再上一个更大台阶。