安全方案(2)

安全方案 篇3

　　一、指导思想：

　　在《幼儿园教育指导纲要》里指出“幼儿园必须把保护幼儿的生命和促进幼儿的健康放在工作的首位。”为幼儿创设安全、卫生、舒适、愉快的环境，以保证孩子健康、快乐地成长，做好安全工作是十分重要的。幼儿园的安全工作、安全教育的目的就是保障幼儿的安全，这不仅仅是幼儿园和教师的任务，家长和社区的参与也是必不可少的，与家长的沟通，社区资源的共享等都是幼儿园安全教育顺利进行的前提。我们班的孩子虽然已经升入大班，可是安全意识还不够,为了提高孩子和家长的安全意识，做到防患于未然，现根据幼儿的年龄特点，制定安全计划如下。

二、目标要求：

　　（一）、教师、保育员方面：

　　1、积极配合保健老师做好晨检工作，来园时要注意小朋友是否带有危险物品，如：别针、纽扣、小刀、硬币、铁丝、玻璃器皿等到幼儿园。如果有，教师要及时将其收藏，以免吞进肚里或刺伤其他小朋友。

　　2、保证教室的整洁、通风，保证区角材料的安全、卫生，保育员定期消毒玩具。

　　3、及时预防传染病的发生，保证一人一巾一杯。

　　4、幼儿午睡时检查是否有危险物品，巡视幼儿是否有不良的睡眠习惯并及时纠正。

　　5、晨间活动及户外活动前检查幼儿着装安全，鞋带是否系好，检查运动器械或者玩具是否安全。

　　6、教育教学活动、游戏活动时，密切注意幼儿的行动，保证教师的视线不离开幼儿。

　　7、严格执行幼儿园接送规章制度，把孩子交到其父母的手中。有特殊情况及时和家长电话或别的方式联系。

　　8、在幼儿接送时，班上的两位老师或一位老师和保育员必须在场，与家长交流时，两人轮流照看小朋友，不能两人同时与家长交流。

　　9、结合幼儿身边的事情，将幼儿身边发生的事情编成故事，引导幼儿进行讨论，这样做对不对，我们应该如何来做。同时告诉幼儿一些日常生活中必须了解的电话号码，如110、120、119等，告诉幼儿遇到困难时如何来解决等等。

　　10、老师在带班时，每天都要注意是否有小朋友遗留在厕所、教室、午睡室。

　　10、入厕所时，一定要有保育员跟着，以免幼儿在上厕所时滑倒摔伤。

　　11、幼儿午睡前检查幼儿是否带玩具或者小东西上床，午睡时保育员注意巡视。

　　(二)、幼儿方面：

　　1、良好的个人卫生习惯。

　　了解安全保健知识，养成良好的卫生习惯。能自己的事情自己做，学会洗手，洗脸，不随地吐痰，讲究个人卫生，预防流感。

　　在日常生活中遵循一定的行为规范。有一定的独立生活能力，积极主动地关心他人，帮助他人。遵守社会公德，爱护公物，做一个健康、快乐的孩子。

　　2、交通安全意识。

　　认识基本的交通安全标志，知道乘车时不把手和头伸出窗外，要坐稳，坐好。

　　不在公路上乱跑、打闹，不在公路旁玩耍，不随便坐别人的车，不跟陌生的人走。

　　3、防火、防电、防地震等安全意识。

　　防火安全。

　　知道不玩火，不燃放烟花爆竹，会打火警电话（119）。掌握火灾发生时正确的自救方法。

　　用电安全。

　　不乱动电器设备，不到变压器下玩。发现电器冒烟不乱动，要赶快请大人来切断电源。

　　防地震安全。

　　学习看地震前的预兆，知道发生地震时，不要慌，不要急，找最安全的地方躲藏。

　　4、其它安全方面。

　　上下楼梯时要轻轻走路，不大声喧哗，不追逐打闹，防止从楼梯上摔伤、踏伤。

　　不私自开保温桶，不随意进入厨房操作间等不安全的地方，以免烫伤。

　　玩大型玩具时要有秩序，不拥挤，和同伴友好地玩。

　　在区角活动中我们教育幼儿使用剪刀要注意安全。

　　同伴之间有事情要好好的商量解决，不要攻击别人。

　　随机教育，利用随机发生的事件对幼儿进行教育。

　　让幼儿观看安全教育动画片，引发幼儿讨论。

　　利用家园联系册，家长园地，安康家园，家长接送孩子的时间，向家长宣传对幼儿进行安全教育的重要性，使家长也能重视对幼儿进行安全教育。对于一些好动，行为散漫的幼儿，更要加强家园之间的联系。

安全方案 篇4

　　一、目的

　　根据xx总公司要求为认真执行安全生产方针，加强安全监督检查管理，保证本单位员工在操作过程中的安全，特提出安全生产方案、监控要点及措施。

　　二．安全生产方案及措施适用范围

　　本安全生产方案及措施适用于xx化工的安全监督检查管理。

　　三.本年度安全工作目标

　　通过规范的安全管理，杜绝全年生产特、重大事故的发生，力争避免一般事故。科学管理安全生产工作，实施安全生产标准化工作；具体内容有：

　　1）按照法律法规规定提取安全生产费用和风险抵押金。具体费用列支、使用、财务报账等由公司财务进行建立。

　　2）加大对液体、固体生产车间重点部位、场所的安全技术改造，增加安全设施的投入。对陈旧、无安全保障的防护栏、安全防护设施进行技术改造。各车间、部门要设专人进行管理。各车间每周进行一次检查并做好记录，班组例行每日进行检查并做好记录。

　　3）公司各类员工的安全生产知识和能力的教育和培训。职工安全教育培训覆盖率达到100%；

　　4）应急预案演练保证每年组织不少于3次，重点部位事故应急救援预案演习每年至少1次。消防演习每年不少于2次。

　　5）开展公司内部安全生产大检查12次，生产车间、部门检查每周一次。班组安全检查每日进行。

　　6）安全生产工作临时研究的事项，列入公司年度工作目标。

　　四．xx化工监控要点及措施内容

　　为了认真贯彻“安全第一、预防为主”的安全管理方针，实现“零事故、零伤害、零污染”的目标，依据安全管理的客观要求，并结合xx化工的实际情况，针对车间生产操作管理、锅炉安全使用、盐酸使用，确定安全监控要点主要包括以下几方面内容：

　　1.车间生产粉尘酸雾

　　1）车间悬挂安全操作规程

　　2）工人必须统一着装，佩戴合格的劳动防护用品，佩戴口罩。

　　3）定期为员工进行体检

　　4）生产期间平台放置苏打水。

　　2.燃气锅炉

　　1）锅炉房内悬挂安全操作规程

　　2）锅炉2年进行一次内检，安全阀定期年检，生产前进行自检。

　　3）气站设置明显的标牌，车间负责责现场标牌的保管清晰度。

　　4）气站设置安全接地，附近严禁吸烟及用电用火作业

　　5）确保燃气报警设备的正常使用

　　3.盐酸罐区

　　1）罐区悬挂盐酸技术说明书，安全警示标志。

　　2）盐酸管线维修必须穿戴好劳保用品

　　3）每日对盐酸罐清淤孔盐酸泵电气设备进行巡检

　　4）盐酸罐区设置围堰，泄露时迅速冲洗地面，防止塌陷及污染扩散。

　　五．岗位标准化操作制度

　　为贯彻“安全第一、预防为主”的方针，维护企业的利益，保障企业安全生产，确保各岗位职工的人身安全，特制定本制度。

　　1、岗位操作人员要知道本岗位的潜在危险和安全措施，具备辩识危险和事故控制的能力。

　　2、岗位人员必须按规定参加安全培训，考核合格后，才能上岗操作。

　　3、岗位人员必须认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针及上级有关安全生产方面的政策法律，遵守劳动纪律和生产工艺纪律。

　　4、正确使用所分管的机器设备，保持安全防护装置齐全、完好、可靠，清除作业环境中的危险因素。

　　5、开好班组“三会”，即班前布置会（布置任务时安全措施要具体）、班后总结会（总结当班安全生产情况）、安全活动会（要有内容、效果、有记录）。

　　6、不违章指挥，且有权拒绝不符合安全生产的指令和意见。

　　7、如发生轻伤以上事故及重大险肇事故，应立即报告有关领导和安全部门，组织抢救伤员，保护现场并如实说明事故有关情况。

　　8、严格遵守各项规章制度，协助班组长做好安全生产工作。

　　9、对违章违纪者要制止并及时向上级报告。

　　10、正确佩带和使用劳动防护用品，落实各项安全措施。

　　11、新工人要进行上岗前安全教育，经考核合格后方可上岗。

　　12、作业现场要清洁，工具、物品、物料放置整齐有序；安全通道要畅通，安全防护、消防设备齐全有效；安全色标、安全标志齐全

　　六.安全教育培训

　　1.建立安全教育培训制度，加强全员安全教育培训，确保全员受到应有的安全工作规程、规定、制度和相应的安全与健康知识、以及安全素质和环境保护知识的教育、培训。

　　2.公司经理、安全管理人员每年参加市安监局培训一次，时间不少于30学时

　　3.每年年初，组织全体人员进行一次安全工作规程、规定、制度的学习。学习时间不得少于20学时

　　4.对新入厂人员进行三级安全教育培训，公司一级安全教育主要内容为国家安全生产方针、政策、法律、法规、标准和企业规章制度；车间进行第二级安全生产教育培训内容包括车间制度、环境、生产特点、及存在的不安全因素；班组进行第三级安全教育其主要内容：车间安全操作规程、劳动纪律、事故教训等。学习时间不少于40个课时，经书面考试合格后，方可上岗工作

　　5.综合办每年应制定安全教育培训计划，经经理批准后实施。

　　6.办好“特种作业人员”安全培训工作包括锅炉工，行吊、电工、焊工，在市级培训合格后方可上岗，并及时进行复检。

　　7.每年5月在市卫生局进行《职业安全健康管理体系规范》培训，领取健康证。

　　8.凡是经教育培训考试不合格者应参加第二次学习（费用自理），如第二次仍不合格将进行相应的罚款、处分措施。

　　七．监控措施

　　1.要点负责人及巡检流程图

　　安全巡检路线

　　成品液储罐

　　2.安全检查制度

　　1）建立建全安全检查机制，安全员负责开展针对上述内容的安全检查。

　　2）全员必须坚持日常巡检，时刻监督车间安全管理工作落实情况。

　　3）加强周检及生产前检查，对发现的问题及隐患，组织整改落实并记录在案。

　　4）认真开展岗位巡回检查，重点部位安全管理工作要进行不定期抽查。

　　5）严格按要求进行巡检和设备的维护保养，及时发现和处理存在的问题。

　　七.考核办法

　　1）公司第一安全责任人负责全年度安全生产目标执行、完成情况的考核。

　　2）公司向各级、各部门员工签订考核责任书，实行一级对一级负责逐级签订安全生产责任状，做到“横到边，竖到底”；责任书自签订之日起生效；责任书一式两份，责任书中要明确安全方面的注意事项。公司留存一份，责任部门一份。

　　3）各部门单位要依据公司总的目标责任制定自身的年度安全工作计划和工作措施，以确保目标的有效实施；各部门单位的年度安全工作计划报公司办公室备案。生产车间、部门负责人必须在目标责任书上签字。

　　4）公司对目标责任书内容每季度进行一次考核，年终进行综合考核。

　　5）对发生事故，严格追究相关责任人的责任，并按照事故大小，对生产车间、部门负责人进行罚款、降职使用、处分、开除等处理。负有刑事责任的，移交司法机关处理。

　　安全工作无小事，上述内容将根据现场检查情况和发现的任何安全问题及时提出要求和整改措施，所有的要求和整改内容将在安全员的监督和跟踪下，由车间组织落实，加强员工安全意识的培养，确保安全生产的万无一失。安全方案 篇5

　　为全面提升公司的安全管理水平，全面推进公司安全标准化建设、加快本质安全型班组建设，实现安全环保管理的重心前移，预防安全环保事故的发生，按照胡总在年度安全环保管理大会上的要求，特制定本方案。

　　一、总体指导思想

　　以“安全环保在班组，人人都是安环员”为主题，从“人、机、环、管”四个要素入手，以提高班组员工“自我约束、自我管理、自我提高”意识为主要内容，全面启动“安全环保示范班组”创建活动，最终实现公司安全环保状况的持续稳定好转，为公司更好更快的发展营造一个和谐稳定的安全生产环境。

　　二、总体目标

　　重伤及死亡事故、较大火灾爆炸事故、危化品泄漏事故、环保事故为零;千人负伤率控制在3‰以内。

　　三、组织机构

　　组长：胡智

　　副组长：钟红常、王配良

　　组员：毕明奎、贺英、王金龙以及各部门第一负责人活动办公室设安环部，办公室主任李谋勇

　　四、创建安全环保示范班组活动具体要求

　　1、标准创建阶段(20xx年11月10日前)，结合班组实际工作特点，安环部制定创建具体管理细则;

　　2、宣传摸底阶段(20xx年11月-12月)。由各部门根据实际摸底，挑选一个班组管理基础较好，班员激情阳光的班组作为重点培养班组，并于12月底前报安环部。

　　3、典型培育阶段(20xx年1月-6月)。安环部通过调查摸底，确定一个公司级安全环保示范班组进行重点培育。各部门可根据自己内部确定的班组，对班组进行针对性培育，指导相关安全环保示范班组的创建。

　　4、经验总结阶段(20xx年7月-9月)。对公司级安全环保示范班组规范管理后，进行总结和经验推广，同时将各部门重点培养班组，纳入公司安全环保示范班组管理范围内。

　　5、全面推广阶段(20xx年10月)。对安全环保示范班组管理成熟后的成果全面推广至公司各班组。

　　五、创建安全环保示范班组激励管理

　　1、对于首先确定的安全环保示范班组给予500元/月的奖励，用于班级奖励和开展相关活动。

　　2、对于第二批加入安全环保示范班组给予300元/月的奖励，用于班级奖励和开展相关活动。

　　3、全面推广阶段后，每月评比一个安全环保示范班组，纳入公司班级比较管理进行奖励。

　　六、工作要求

　　1、高度重视，精心组织。开展安全环保示范班组创建是公司安全管理的一项重要内容，也是提升公司安全管理水平、实现本质安全的重要途径。各相关部门要把组织开展创建活动作为加强安全生产工作一项重要内容来抓，精心组织安排，认真落实责任和措施。

　　2、典型引路，扎实推进。各部门要按照制定的安全环保示范班级创建细则，选择好培养对象，进行重点培育和指导，树立标杆，及时总结推广创建工作中的好经验、好做法，充分发挥典型的示范带动作用，不断巩固和扩大创建成果。

　　3、严格标准，务求实效。各部门要严格按照创建标准，创造性地开展工作，坚持“以人为本”的安全生产理念，倡导安全文化，传播安全理念，营造安全文化氛围，实现以文化促管理、以安全促稳定，以安全促发展。

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