工作计划 篇3
在过去一年的工作中,我们药剂科存在的困难与不足之处是:药房窗口没有执行大窗口发药,是传统的发药模式,容易发错药;工作事多人少,疲劳上班,容易差错。目前西药房药师职称的人只有1人,无法开展双人双核对发药想要改变为双人双核对发药的模式,所以要增加药师,缓解工作压力;没有开展临床用药指导工作;没有配备专职临床药师,药品不良反应监测与报告开展不够全面、处方点评工作开展流于形式;个别时候临床药品的供应有脱节的现象存在;人员参加学术机会少。这些都是我科有待改进的问题。
20xx年,我科将根据医院的总体要求,结合科室的具体情况,努力在原有基础上,攻坚克难。我们的工作设想是:
一、全科人员将认真贯彻执行医院文件精神,遵守医院各种规章制度。提高窗口服务为己任,以质量第一、病人第一的理念全心全意为病人服务,做好一线窗口药剂科服务工作。
二、尽可能完善工作流程,提高工作效率,方便病人。药房是药剂科直接面对病人的重要窗口,希望院部改造窗口并改变药剂科目前人员结构,给西药房增加药师5名,中药房增加有药学资质人员1名。这样调配后,就能做到双人双核对发药,减少差错的产生。药库增加药师1名,合理调整工作岗位,完善工作流程,充分调动全体人员的积极性。
三、严格执行药品网上集中招标采购,保证临床患者用药供应及时。了解各临床科室药品需求动态及掌握药品使用后的信息反馈,确保临床药品的合理性、安全性、患者满意性供应。
四、加强药品储存与养护的管理,药品储存和养护易受外界因素的影响,如温度、湿度光照等,直接或间接引起药物质量,影响临床疗效,因此给西药房、中药房添一台空调,保持西药房、中药房内适宜的温度。
五、发挥药品质量监控小组的作用,定期对科内工作流程及各岗位的工作质量进行抽查,并督促科室工作人员认真执行各项管理制度,加强药品质量管理,在购进验收、入库养护等环节的质量管理,每月召开科质控会议,将检查结果汇总,发现问题及时妥善处理,保障患者用药安全。杜绝因药品过期造成重大和医院的经济损失。
六、希望院部配备专职临床药师,定期开展门诊处方评定和归档病历合理用药分析,并予以通报,并开展药品不良反应的检测、报告和分析工作,并做好记录。设立《药讯》及《药学园地》,每季度定期更换宣传内容。
工作计划 篇4
在不知不觉中,春天的脚步已悄然而至,在这春意盎然的季节里,我们迎来了新学期的到来。新的学期,新的开始,新的希望,为了巩固我校近几年语文教学所取得的成果,并在新的学期取得更大成绩,为给全体语文教师提供更广阔的教学舞台,充分发挥他们的教学能力,使学生在和谐、愉快的气氛下学习语文知识,根据学校对语文教学的有关指示,再结合我语文组工作实际,特制订20xx年上半年语文教研组工作计划如下:
一、指导思想
在学校领导、教导处、科研室指导下,以新课程理念为指引,加大教研力度,提升教育水平,增进低段语文教学效益;开展教学研究,积极探索提升学科质量的途径策略;充分利用语文教育资源,扩大语文实践活动,使学生爱学语文,会学语文,学有用的语文。
二、工作目标
1.通过教研组内理论学习和实践教学相结合的形式,进一步提高教师的理论水平和课堂教学水平。
2.努力营造和谐的教研组氛围。
3.立足课堂,加强课堂教学的质量和效率,实施有效教学,把握教学质量关。提高现代教学水平,切实优化语文课堂教学,充分发挥自身优势,努力提高教育教学质量。
4.结合学校的工作内容,加强校本检测。根据低年段特点,开展形式多样、丰富多彩的学生活动,提高学生的语文素养。如:讲故事、古诗文背诵,写规范字等各项活动,提高学生语文素养的同时,积累成果。
三、工作重点与措施
(一)提高教师专业素养
1.本学期理论学习以个人自学与集体研讨相结合的方式进行,我们将继续学习《语感论》《语文课程标准》《静悄悄的革命》等书,以及有关语文教学研究、有效教学策略和阅读教学评价方面的理论专著与报刊杂志,运用新课程标准的基本理念指导自己的教育教学行为。把读书学习和实践反思有机地结合起来,促进教师的专业成长。组织观看专家的讲座,学习课程改革的一些成功经验。
2.组织老师参加各级各类的活动、竞赛。如:下水文比赛、课堂教学设计比赛、撰写读书心得比赛等,教研组组织整组老师在相关理论学习、比赛后择优选送老师参加高一级的比赛。
(二)深化课堂教学改革
课堂是教学工作的主阵地,也是学生学习的主阵地。本学期,我们组将以优化作业、强化训练为突破口,扎扎实实开展形式多样的课堂教学主题式活动。
首先,在平时的教学中,注重常态课的研究,采用“互相听课、评课、反思”等形式进一步促进常态课的质量。力争把常态课的课堂打造成如今所倡导的生态课堂、绿色课堂,这也是校本教研的主攻方向。
其次,我们将充分利用教研组优秀教师的资源,扎扎实实开展好教研组的教研课。期初,教导处将对组内的每位教师进行随堂听课,并互动反馈。而后,依照教学实际的需要,利用每两周开展一次教研活动的时间,每个备课组推选出一两位老师分几次在组内执教研课,每次有主题,有研究的侧重点,有说课互动环节,借助这样的活动,充分发挥名优教师、经验教师的优势,锻炼青年教师,有效推进本组全体教师的整体教学水平。
(三)规范常规管理
1.教研组活动:定时、定点、定主题内容,定中心发言。老师要根据通知准时高质量参与活动。
2.备课:做到“三备”,即备三维目标,备教材,备学生。加强集体备课意识,注重资源共同分享,做到备课要“深”。(教案每个月检查1次)
3.上课:努力提高教学艺术,做到:求实、求真、求活、求新,充分利用现有的电教媒体,利用网上信息资源,拓宽学习时空,培养学生良好的学习习惯,不断提高课堂教学效益。师生对话应讲普通话,老师板书写规范字。课后写好教学反思,青年教师每月上传一篇教案及反思。
4.作业:要结合教学内容,有机整合,精心挑选题目,防止机械抄写,搞题海战术。作业要当堂练习,一二年级不留书面回家作业。对于作业情况,要注重反馈,分析错误原因,并有效改进。让教学向着轻负高质努力。(作业检查每个月1次)
5.辅导:做好自己对学生补缺补差的工作。要因材施教,经常分析学生,善于捕捉学生闪光点,热情鼓励,利用课外活动时间做好分层指导,使每个学生都能充分发展。
(四)继续落实校本教研,开展丰富多彩的活动
1.结合“书香校园”的活动,实施阶梯阅读,积淀人文底蕴。一个人长大后,他的语文水平如何,关键是看两个方面:阅读理解和写作运用。所以,尤其是我们低年级的语文教学是一个基础,这个基础,不单单是认识几个字,会写几个词语。更应该是为他以后的语文学习做丰厚积累,厚积而薄发。从兴趣入手,引领孩子走向书籍,铺设桥梁,构建书香家庭,积极研究阅读指导课,建立班级借阅制度,完善班级图书角建设,融入校本,自编教材,让经典浸润童年,同时,师生共读,积极引入竞争,提高学生的阅读积极性,真正使每位学生经过几年的书香浸润,具备厚实的阅读根基。在学生规范阅读的基础上,组织讲故事比赛、朗诵比赛等活动。
2.“巧识字、重写字、促写话”为低段本学期校本教研主题。低年级的识字应该是充满情趣的识字教学,彰显童真,确立“兴趣领先、快乐第一”教学目标的根本目的,改变让学生“索然无味”的局面,使他们从一开始就对语文学习产生直接的、浓厚的`兴趣,并从感受学习的快乐中感受到人生的快乐和美好。但是我们低段的教学是整个小学阶段教学的基础,在快乐的同时我们还应该追求扎实有效的课堂,实现课堂教味性和实效性相统一。一二年级要扎扎实实地认会字、写好字,以推进三年级写话能力的提高。本学期将以备课组为单位组织写字比赛、书法展示活动等。
四、具体的活动安排
三月份:
1.制定教研组计划,教师授课计划,安排教学进度。
2.岗位练兵活动:撰写读书心得、教学设计比赛。
3.开展好写字课一次,经典诵读一次,课外阅读导读一次。完成班级推荐书目和班级图书角建设。
4.上学期语文质量分析
四月份:
1.第一次集体备课、金xx老师公开课
2.开展好写字课一节,经典诵读一次,课外阅读导读一次。
3.教学常规检查
4.学科竞赛:写字比赛,优秀作品展览。
五月份:
1.期中练习阶段性小结及整改反思。
2.学科竞赛:讲故事比赛(分年级)。
3.常规检查。
4.第二次集体备课研讨、邵碧荷老师公开课
六月份:
1.第三次集体备课研讨、徐少龙老师公开课
2. 期末复习研讨、制订复习计划。
3.配合学校开展教学常规大检查。
4.经典诵读展示、总结。工作计划 篇5
此刻我已经在公司担任业务员有一年的时光了,也是对公司的发展有必须贡献了。转眼间又要进入新的一年20xx年了,新的一年是一个充满挑战、机遇与压力开始的一年,也是我十分重要的一年。我要努力工作和认真学习,在此,我订立了本年度
一、熟悉公司新的规章制度和业务开展工作
公司在不断改革,订立了新的规定,要随着变化不断的调整自已的工作方式。作为公司一名业务人员,务必以身作责,在遵守公司规定的同时全力开展业务工作。这个时候要全力维护老客户交办的业务状况。首先,要逐步了解老客户中有潜力开发的客户资源,找出有漏洞的地方,有针对性的做可行性推荐,力争为客户公司的保护做到面。
二、制订学习计划
学习,对于业务人员来说至关重要,因为它直接关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的生命力。我会适时的根据需要调整我的学习方向来补充新的能量。专业知识、综合潜力、都是我要掌握的资料。知己知彼,方能百战不殆,在这方面还期望业务经理给与我支持。
三、增强职责感、增强服务意识、增强团队意识
用心主动地把工作做到点上、落到实处,我将尽我的潜力减轻
新的一年,我有着新的期盼,相信自我必须能够在20xx年取得更大的进步,自我就是这样一年一年的走过来的,从一个什么都不懂的毛头小伙到此刻很有深度的资深公司业务员,我的成长充满了曲折,但是在今后的工作中,我还是需要继续不断的努力,相信自我在20xx年必须走的更远!
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